(DFN-843) 1 TECHNICAL BUYER
(DFN-843) 1 TECHNICAL BUYER
12 gen
RANDSTAD
Torino Provincia
Agenzia per il lavoro ricerca per prestigiosa azienda leader nel settore di riferimento, operante su commessa, un: technical buyer.
La risorsa risponderà direttamente al responsabile acquisti, avrà la responsabilità di garantire l'acquisto di beni, materiali e servizi per far sì che le esigenze operative dell'azienda siano soddisfatte in termini di prezzo, qualità e garantire continuità di fornitura.
La risorsa curerà le seguenti attività:
- stabilire e mantenere una strategia di acquisto con relativo piano di riduzione dei costi
- definire e implementare attività di scouting di nuovi fornitori
- gestire la/le categoria/e di acquisto e ottimizzare il gruppo di fornitori
- preparare le richieste e analisi delle offerte
- sviluppare rapporti con i principali clienti interni ed esterni
- negoziare le condizioni di acquisto per l'azienda mantenendo come focus principale l'equilibrio fra tempi, costi e qualità
- condurre trattative commerciali
- monitorare il mercato dei fornitori
- eseguire analisi valore dei componenti.
Requisiti richiesti:
laurea in ingegneria (meccanica, gestionale o industriale)
esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi all'interno di aziende strutturate del settore metalmeccanico per l'acquisto di materia prima, componenti meccanici, elettronici
esperienza in strumenti di acquisto come ripartizione dei costi, gestione del modello di costo, negoziazioni, sistema di indicizzazione, gestione contrattuale
ottima conoscenza e utilizzo dei principali strumenti informatici, preferibile conoscenza sap
ottima conoscenza e utilizzo sistema cad - autocad
buona conoscenza della lingua inglese(min.
Liv.
B2)
orientamento agli obiettivi, capacità gestionali, buone doti interpersonali, attitudine a lavorare in team completano il profilo.
L'offerta:
la retribuzione sarà commisurata al grado di expertise acquisita.
Sede di lavoro: provincia di torino
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.
