Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.
Per multinazionale del settore meccanico siamo alla ricerca di un impiegato da inserire in ufficio tecnico service che si occupi di assistenza tecnica da remoto di secondo livello.
Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato,
RAL: 35 - 45K con mensa interna e possibilità di lavoro da remoto un giorno a settimana
Orario di lavoro: giornata da lunedì a venerdì
Sede di lavoro: Lonigo (VI)
Responsabilità
Il candidato dovrà occuparsi di:
- Analizzare e risolvere da remoto problematiche tecniche segnalate dai clienti o dai tecnici di primo livello.
- Fornire supporto tecnico avanzato per su macchine automatiche
- Collaborare con il team interno per identificare soluzioni a problematiche complesse.
- Redigere report tecnici e documentazione sugli interventi effettuati.
- Mantenere un costante aggiornamento tecnico sui prodotti aziendali.
Competenze
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma o laurea in ambito elettronico o meccatronico.
- Esperienza precedente in ruoli di assistenza tecnica da ufficio o sul campo.
- Ottima capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici ed elettronici.
- Buona conoscenza di PLC
- Buona capacità di comunicazione e attitudine al problem-solving.
- Conoscenza della lingua inglese (livello tecnico, scritto e parlato).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.