Cerchiamo un/una Impiegato/a HR junior per rafforzare il nostro team dedicato al settore retail. Insieme costruiremo un ambiente di lavoro agile e collaborativo, dove potrai crescere professionalmente.
Mansioni principali
- gestione delle anagrafiche e dei contratti del personale tramite gestionale Zucchetti
- monitoraggio presenze, ferie e permessi, con elaborazione report settimanali
- supporto nelle fasi di selezione e onboarding dei nuovi assunti
- archiviazione digitale dei fascicoli del personale
- collaborazione nell'organizzazione di corsi formativi interni.
Requisiti
- diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente ad indirizzo amministrativo
- buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)
- precisione, riservatezza e capacità di gestione delle scadenze
- attitudine al lavoro di squadra e buone doti comunicative
- disponibilità a partire da subito.
Offerta e benefit
- contratto a tempo determinato 12 mesi con possibilità di conferma
- orario full-time dal lunedì al venerdì
- formazione continua e affiancamento iniziale
- Buoni pasto e Welfare aziendale
- Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.