Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino – 122368

Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino – 122368

31 lug
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Gruppo Cosmopol
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Avellino

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Gruppo Cosmopol

Avellino

ppIndietro /ph3Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino – /h3pAvellino – Avellino – Campania /ph3Descrizione azienda /h3pGruppo HCM è un gruppo strutturato che opera nel settore della sicurezza e della vigilanza, con presenza diffusa su tutto il territorio nazionale. /ppAll’interno del gruppo, per la sede di Avellino, siamo alla ricerca di un Payroll / Consulente del lavoro da inserire in un contesto vivace e in crescita. /ph3Posizione /h3pCome Payroll / Consulente del lavoro gestirai il ciclo completo delle buste paga e degli adempimenti del personale per un gruppo strutturato con presenza su tutto il territorio nazionale. /ppPrincipali responsabilità: /pulliElaborazione e controllo delle buste paga mensili, inclusi ratei di fine anno, TFR e adeguamenti retributivi. /liliGestione adempimenti fiscali e contributivi (CU, 770, denuncia retribuzioni, autoliquidazione INAIL e altri modelli). /liliAggiornamento del Libro Unico del Lavoro per dipendenti e collaboratori. /liliSupporto in assunzioni, trasformazioni e cessazioni del personale, in coordinamento con HR.



/liliGestione degli adempimenti annuali (dichiarazioni fiscali e contributive). /li /ulh3Requisiti /h3ulliLaurea in Scienze economiche, Giurisprudenza o equipollenti. /liliEsperienza in ruoli come Payroll Specialist, Consulente del lavoro o Addetto paghe e contributi (il profilo può essere junior o in crescita). /liliConoscenza pratica di gestionali payroll (Zucchetti o software analoghi). /liliOttima padronanza di Excel. /liliPrecisione, capacità di problem solving e lavoro in team. /liliTitolo preferenziale: abilitazione come Consulente del lavoro. /li /ulh3Altre informazioni /h3pContratto: tempo pieno, determinato, lun–ven, orario diurno. /ppSede: Avellino (AV). /ppRetribuzione indicativa: €25.000 – €39.000 all’anno. /ppGruppo HCM seleziona in coerenza con il Decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 – Codice delle pari opportunità tra uomo e donna: le candidature sono valutate in base al merito, senza discriminazioni di genere, età, provenienza, religione o condizione personale /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Payroll Specialist / Consulente del lavoro – Avellino – 122368
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