Parte del Gruppo MoOngy Group, AGAP2 Italia è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.
Dal 2018, AGAP2 Italia supporta aziende partner operanti nei settori aerospace, automotive, energy e industrial, contribuendo allo sviluppo e alla validazione di soluzioni tecnologiche creative
Logo: Milano Bicocca
Modalità di lavoro: ibrida, con presenza in sede per 3 giorni a settimana.
Ti occuperai di sviluppo di applicazioni innovative in ambito finanziario, in particolare leasing e noleggio, contribuendo in modo attivo alla determinazione delle strategie di evoluzione tecnologica degli applicativi, all'interno dl team Digital Transformation.
l/La candidato/a possiede un’ottima conoscenza di:
Java, in particolare Java 11 e Java 17 JDK, e del relativo ecosistema;
Contesto Spring Boot, preferibilmente 3.x;
Sviluppo Spring-Web dell'API REST;
Ottima conoscenza di database SQL relazionali, query SQL e transazioni (DBMS preferito: SqlServer);
JPA (implementazione Hibernate) e JDBC;
Strumento di versioning del codice GIT.
Il profilo è ideale:
conseguito la laurea in materie scientifiche o informatiche;
esperienza di progettazione, implementazione e manutenzione di applicazioni Java per sistemi mission‑critical che sono spesso ad alto volume e bassa latenza;
implementato test automatizzati e unit test;
conosce le metodologie Agili;
si è occupato di analisi e stime di sviluppo.
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 30.000 € e 35.000 € + buoni pasto e indennità giornaliera netta commisurata all'esperienza.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivie neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato,
📌 Java Developer Turbigo
🏢 agap2 Italia
📍 Turbigo
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.