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Il Metodo - HR & Strategic Consulting
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Italia
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Il Metodo - HR & Strategic Consulting
Italia
Responsabilità principali Presidio autonomo dell'area assegnata, sviluppo del portafoglio clienti e generazione di volumi di vendita su veicoli industriali nuovi, usati e a noleggio.
Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato tramite contatti telefonici, email e visite dirette.
Identificare e coltivare testimonial e referenti sul territorio utili alla generazione di opportunità.
Condurre l'intera trattativa commerciale: analisi delle esigenze, configurazione tecnica del veicolo e proposta finanziaria.
Aggiornare costantemente il CRM con attività, trattative e stato dei clienti.
Caratteristiche imprescindibili Esperienza nella vendita (non necessariamente nel settore dei veicoli industriali).
Forte orientamento al risultato e motivazione economica.
Serietà, affidabilità e integrità professionale.
Patente B e disponibilità a muoversi quotidianamente sul territorio.
Titoli preferenziali Provenienza da settori affini: pneumatici, ricambi, materiali di consumo, vendite "push".
Esperienza nella vendita di beni ad alto valore con componente tecnica.
Conoscenza del territorio torinese e del tessuto di trasportatori e imprese locali.
Inquadramento e condizioni Tempo indeterminato.
RAL 30.000 – 40.000 € in base all'esperienza.
Auto aziendale.
Rimborso spese di rappresentanza.
PC e telefono aziendale.
Attività prevalentemente esterna.
Orari flessibili in funzione delle esigenze commerciali.
📌 ADDETTO ADDETTA alla vendita (Italia)
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