Biorsaf cerca HR Manager – People & Organization
Biorsaf è alla ricerca di un/una HR Manager da inserire nel team, con l'obiettivo di strutturare e sviluppare la funzione HR dell'azienda in una fase di resistente crescita organizzativa. La figura avrà un ruolo centrale nella gestione delle persone, nei processi di selezione, onboarding, sviluppo interno e organizzazione dei team. Cerchiamo una persona capace di lavorare a stretto contatto con la Direzione, supportando la crescita della società attraverso processi HR chiari, ordinati e scalabili.
Principali attività
Strutturare insieme alla Direzione la funzione HR di Biorsaf
Gestire i processi di recruiting e selezione del personale
Coordinare pubblicazione annunci, screening CV, colloqui e follow-up candidati
Supportare la Direzione nella definizione dei fabbisogni organizzativi
Gestire l'onboarding dei nuovi assunti
Contribuire alla definizione di ruoli, responsabilità e organigramma aziendale
Supportare manager e responsabili di reparto nella gestione dei team
Monitorare clima aziendale, motivazione e criticità organizzative




Contribuire alla costruzione di percorsi di crescita e valutazione interna
Gestire procedure, comunicazioni e documentazione HR in coordinamento con consulenti esterni
Supportare la definizione di policy interne, regolamenti e processi aziendali
Collaborare con la Direzione nella gestione di piani assunzione, budget del personale e sviluppo organizzativo
Requisiti richiesti
Esperienza pregressa in ruoli HR, HR Manager, Talent Acquisition, People Manager o ruoli analoghi
Esperienza nella gestione di processi di selezione e onboarding
Capacità di lavorare in contesti dinamici e in crescita
Capacità di strutturare processi HR partendo da un'organizzazione in evoluzione
Buone competenze organizzative e relazionali
Capacità di dialogare con Direzione, manager e team operativi
Precisione nella gestione di documenti, processi e scadenze
Attitudine all'ascolto, alla mediazione e alla risoluzione dei probl

📌 HR Manager (Italia)
🏢 Altro
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