Allievo/a Direttore/trice Punti Vendita MILANO
Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.
Per realtà strutturata della Grande Distribuzione, con PV situati a Milano, ricerchiamo persone motivate a intraprendere un
percorso di crescita di 12 mesi finalizzato al ruolo di Direttore di Punto Vendita .
La figura inserita sarà coinvolta in un percorso formativo e operativo volto ad acquisire tutte le competenze necessarie alla gestione completa del punto vendita, con responsabilità crescenti.
Responsabilità
Gestione operativa delle attività di punto vendita
Coordinamento, sviluppo e motivazione del team
Gestione del conto economico
del reparto/negozio in collaborazione con la Direzione (monitoraggio vendite, margini, costi, stock, inventario)
Supporto nella pianificazione e organizzazione delle attività
Cosa cerchiamo
Esperienza nella gestione di persone e team di lavoro




Esperienza concreta nella gestione economica del reparto o del punto vendita
Disponibilità a lavorare su turnazioni (fasce mattina/pomeriggio)
Costituirà titolo preferenziale l'esperienza in contesti della Notevole Distribuzione con gestione di reparti ad alta operatività.
Cosa offriamo
Assunzione diretta a tempo indeterminato
Percorso strutturato di sviluppo professionale
Retribuzione iniziale:
RAL € – €, straordinari forfettizzati, ccnl commercio, livello 3°- 2° categoria qualificato impiegato, premio variabile.
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Al termine del percorso:
RAL € – € straordinari forfettizzati, ccnl commercio, livello 2°- 1° categoria professionale impiegato, premio variabile.
I candidati, nel rispetto del D.lgs.
, D.lgs e D.lgs , sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. ).
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📌 Vice Direttore Milano (Italia)
🏢 Altro
📍 Italia