fabbricadigitale ricerca una risorsa che sarà inizialmente inserita con un progetto di stage nell’area hr. La persona inserita supporterà il team costituito da 3 persone in tutte le attività legate alla funzione e nello specifico si occuperà di: - Definizione job description, pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione colloqui individuali;
- Attività legate al processo di on-boarding/off-boarding e di employer branding;
- Inserimento dati e aggiornamento dei database;
- Redazione di comunicazioni e presentazioni;
- Partecipazione alla pianificazione annuale della formazione e tutoraggio dei corsi;
- Gestione presenze ed esportazione di dati per la redazione dei payroll;
- Predisposizione di contratti, lettere di assunzioni, cessazione, ecc..
- Elaborazione di pratiche di attivazione di stage e apprendistati;
Requisiti: - Buon utilizzo e padronanza degli applicativi del pacchetto Office (in particolare excel);
- Conoscenza dei principali riferimenti normativi connessi alla gestione del rapporto di lavoro e degli adempimenti amministrativi, retributivi e contributivi;
Soft Skills: - Riservatezza;
- Buone capacità di comunicazione verbale e scritta;
- Precisione e puntualità;
- Proattività;
Cosa offriamo
- Rimborso spese di 700€ al mese con successiva possibilità di assunzione
- Possibilità di svolgimento stage in modalità mista
- Sede di lavoro: Casalmaggiore (CR) Siamo un’azienda IT based e l’innovazione è il traino per il nostro mercato e per le nostre persone; non è possibile stare fermi e la dinamicità è la nostra caratteristica principale. Contratto di lavoro: Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi Retribuzione: €700,00 al mese Sede di lavoro: Di persona
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.