ID richiesta: 22460- Work Location: MILANO, IT, 42997**Chi è ENGIE?** ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse. **Chi cerchiamo?** ENGIE ricerca una risorsa da inserire con il ruolo di** **Downstream Regulatory **presso la **sede di Roma o Milano **. **Quali saranno le tue responsabilità?** Le responsabilità del Downstream Regulatory
- **Advocacy di breve periodo** - Analisi tecnico-economica della regolamentazione e della normativa in discussione nell’ambito dei mercati Downstream (retail dell'energia elettrica, gas ed energy solutions) per supportare la valutazione degli impatti e le possibilità economico-gestionali, delle potenziali aree di rischio e delle relative mitigazioni.
- **Advocacy di medio/lungo periodo** - Supporto nella valutazione della coerenza delle strategie di business ENGIE nell’ambito dei mercati retail e delle energy solutions; in accordo con l’evoluzione prospettica della normativa e della regolazione UE e nazionale.
- Supporto nella definizione del posizionamento aziendale in accordo con la business line e nella definizione di un piano d’azione di advocacy diretta e associativa.
- Collaborazione con il Team di Affari Istituzionali per la gestione delle relazioni a livello operativo e, per le tematiche di competenza, con l'Autorità di Regolazione, con Enti Tecnico Istituzionali (es. GSE) e con i Ministeri rilevanti.




- Partecipazione a tavoli associativi e coordinamento della relativa attività di advocacy. **Perché tu?***
- Laurea ad indirizzo giuridico-economico
- Pregressa esperienza di almeno 2 anni in posizioni affini ai temi Regulatory
- Conoscenza avanzata del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point)
- Fluente in lingua inglese e in lingua italiana
- Soft Skills: orientamento al teamworking e networking, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo, problem solving, capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, proattività e spirito di iniziativa **Perché scegliere ENGIE?**
- Facendo parte di un gruppo multinazionale, lavorare con ENGIE significa avere un'ampia variet_à_ di possibilit_à_ di carriera in oltre 30 paesi._
- Ma significa anche mettere l'utilit_à_ per gli altri al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante._
- ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione, promozione e pi_ù_ in generale in tutte le componenti dell'azienda._
- Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani e anziani e persone con disabilit_à_ sono priorit_à_ fondamentali della politica delle risorse umane._
- Il Diversity Label, che il Gruppo detiene dal 2012, dimostra questo impegno._
- Unità aziendale: T&G-; Division: T&G; Europe - Italy- Entità legale: ENGIE ITALIA S.P.A- Tipo di Contratto: Permanente- Tipo di Lavoro: Full-time- Esperienza Qualificato: Esperto ( >3 esperienza <15 anni)- Livello di Istruzione: Master

📌 Downstream Regulatory (Milano)
🏢 T&G Europe - Italy
📍 Milano