TSG ITALIA ricerca una risorsa per la propria sede di Garbagnate Milanese con formazione di tipo tecnico/gestionale in grado di seguire sotto ogni aspetto le attività di manutenzione straordinaria e piccoli lavori/cantieri dei clienti. Tra le attività che dovrà seguire in una prima fase: - gestire le chiamate sui ns sistemi e sui portali clienti
- interfacciarsi con utenti finali per gestione appuntamenti e validare la profilazione delle richieste di manutenzione standard (capire bene l’origine del problema)
- interfacciarsi telefonicamente con i tecnici e dispatching delle chiamate di manutenzione
- gestire le ddt
- gestire a sistema le manutenzioni preventive
- gestire le comunicazioni della manutenzione con i clienti
- preparare preventivi standard manutenzione
- rendicontare preventivi standard manutenzione In prospettiva di crescita, in funzione alle capacità acquisite, in una seconda fase potrebbe: - iniziare a seguire la pianificazione dei lavori
- gestire gli approvvigionamenti col magazzino e l’ufficio acquisti
- interfacciarsi direttamente con le squadre e verificare sul campo l’andamento dei lavori
- interfacciarsi direttamente con i tecnici delle compagnie, etc. Titolo di Studio: Diploma ad indirizzo tecnico. “Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.” Contratto di lavoro: Tempo completo, Tempo indeterminato, Tempo determinato
Durata contratto: 6 mesi Retribuzione: €24.000,00 - €27.000,00 all'anno Benefit: - Assicurazione sulla vita
- Assistenza sanitaria integrativa
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Convenzioni aziendali
- Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
- Straordinari
- Turno diurno Retribuzione supplementare: - Quattordicesima
- Tredicesima Esperienza: - back office manutenzione: 1 anno (Obbligatorio)
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.