Synergie Italia Spa, filiale di Monselice, ricerca per azienda consolidata nel settore della filtrazione industriale, focalizzata sull'eccellenza nelle tecnologie, prodotti e servizi per la filtrazione di gas, liquidi e manufatti tecnici, un/una:
IMPIEGATO/IMPIEGATA ADDETTO/ADDETTA BACK OFFICE E LOGISTICA
Posizione:
Principali responsabilità:
-Gestione di
inserimento ordini, redazione offerte e follow up con clienti
.
-Gestione dei rapporti e delle comunicazioni con
clienti
e
fornitori
.
-Gestione della documentazione logistica, inclusi
DDT
,
bollettazione
e pratiche di
spedizione
.
-Coordinamento e contatto con
corrieri
e partner logistici per l'organizzazione delle consegne.
-Aggiornamento e mantenimento dei
registri aziendali
e degli
archivi amministrativi
.
-Collaborazione con i diversi reparti aziendali per garantire l'efficienza dei processi
amministrativi
,
contabili
e
logistici
.
Requisiti:
I requisiti per la posizione sono:
-Diploma di
scuola superiore
, preferibilmente ad indirizzo
economico o amministrativo
.
-Buona conoscenza del
Pacchetto Office
, in particolare
Excel
e
Word
.
-Capacità di
organizzazione del lavoro
e di gestione delle
priorità
.
-Preferibile esperienza pregressa in ambito
amministrativo
, anche attraverso
stage
o
tirocini
.
Altre informazioni:
Si offre:
-contratto per sostituzione malattia da SETTEMBRE A DICEMBRE;
-retribuzione compresa tra ****** € e ****** € lordi/anno;
-orario di lavoro: tempo pieno in giornata dalle ***** alle ***** e dalle ***** alle *****;
-sede di lavoro: BAGNOLI DI SOPRA (PD).
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE ********.
Aut. Min. Prot. N. **** – SG del 16/12/2004
📌 Impiegato/Impiegata Back Office - Sostituzione Malattia (Campo di Ne)
🏢 Synergie Italia S. P. A.
📍 Campo di Ne
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.