AYES, multinazionale leader nella consulenza ingegneristica e tecnologica, in ottica di continua espansione in Italia e all’estero, è alla ricerca di un Electrical Engineer.
Operiamo a livello globale nei settori più innovativi dell’industria: Automotive, Aerospazio e Difesa, Ferroviario, Energia, Oil&Gas;, Life Sciences e Telecomunicazioni.
Con sedi in Italia, Europa e Stati Uniti, supportiamo i nostri clienti con competenze ingegneristiche di eccellenza, affrontando sfide complesse e promuovendo l’innovazione in ogni ambito.
Ricerchiamo nuovi talenti con una resistente passione per il mondo Industry.
Sei ambizioso e motivato a sviluppare le tue competenze in un ambiente altamente tecnologico e creativo? Questa è l'occasione perfetta per te!
Responsabilità:
Esperienza nella progettazione elettrica in ambito industriale.
Conoscenza della progettazione di schemi elettrici e della documentazione tecnica.
Capacità di selezionare e dimensionare componenti elettrici.
Familiarità con le principali normative elettriche e gli standard di settore.
Attitudine al lavoro in team e alla gestione delle attività progettuali.
Requisiti:
Laurea in ingegneria elettrica o equivalenti;
Esperienza, anche di stage, nella progettazione elettrica;
Preferibile conoscenza di tools come SPAC Automation, EPLAN o simili;
Capacità di lettura e realizzazione di schemi elettrici;
Conoscenza dei principali componenti e impianti elettrici industriali;
Attitudine al lavoro in team e al problem solving.
Cosa offriamo
Il pacchetto retributivo per questo ruolo è compreso tra 24.000€ – 33.000€ e sarà valutato in funzione dell’esperienza professionale, delle competenze maturate e dei risultati emersi durante il processo di selezione. La posizione prevede un inserimento con CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi.
Se vuoi dare una svolta alla tua carriera ed entrare a far parte di una realtà all’avanguardia nel mondo della consulenza ingegneristica, inviaci il tuo CV aggiornato!
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.