Per una società nostra cliente, realtà storica e consolidata nel settore IT, specializzata da oltre 40 anni nella fornitura di servizi informatici e soluzioni software per piccole e medie imprese, siamo alla ricerca di un/una:

Per una comprensione completa di questa occasione e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.

Il/La candidato/a avrà le seguenti responsabilità:

Fornire supporto applicativo e assistenza tecnica ai clienti sull'utilizzo dei software gestionali ERP;

Gestire attività di help desk di primo e secondo livello, analizzando e risolvendo le problematiche segnalate dagli utenti;

Supportare i clienti nell’utilizzo dei processi aziendali gestiti tramite ERP, con particolare riferimento alle aree amministrativa, commerciale e gestionale;

Erogare attività di formazione e affiancamento agli utenti finali;

Collaborare con il team ERP nelle attività di delivery, configurazione e implementazione delle soluzioni software, occupandosi della raccolta e analisi delle esigenze dei clienti e contribuendo all’individuazione delle soluzioni più adeguate.

Il/La candidato/a avrà i seguenti requisiti:

Diploma o Laurea in ambito amministrativo/economico;





Esperienza di 3–5 anni su software gestionali ERP in ruoli di supporto applicativo o consulenza;

Preferibile conoscenza dei principali processi aziendali gestiti tramite ERP (amministrazione, acquisti, vendite, magazzino, produzione, ecc.);

Buone competenze informatiche di base e utilizzo del pacchetto Office;

Spiccate capacità relazionali, attitudine al lavoro in team e forte orientamento ai risultati.

Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì, con possibilità di lavoro a distanza 2 giorni a settimana.

Sede di lavoro: Buguggiate (VA), con disponibilità a effettuare visite presso le aziende clienti.

Retribuzione

RAL € 34.000 - € 39.000, con parte variabile legata agli obiettivi.

La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.

Processo di selezione

Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione

L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xlwpduy La Selezione La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.

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