Azienda attiva nel campo delle risorse umane assume un Impiegato/a responsabile della gestione dei candidati per supportare le operazioni interne.
Attività Previste:
Screening dei curriculum
Conduzione di colloqui di selezione
Valutazione delle competenze dei candidati
Coordinamento delle fasi di selezione
Reportistica sul processo di reclutamento
Requisiti:
Ottime capacità di comunicazione
Conoscenza dei principali strumenti di selezione del personale
Precisione e attenzione ai dettagli
Capacità organizzative
Discrezione e riservatezza
Orientamento ai risultati
Offerta
Offerta con contratto di apprendistato su orario tempo pieno
Avvio delle attività con guida interna durante le prime giornate
Valutazione aperta a candidati con diploma recente
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.