Fondato nel **** e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e dinamico al mondo. Accogliamo persone di ogni background per costruire insieme il futuro del settore.
Come nostro brand di punta, JD Sports è leader di settore nello stile urbano, combinando perfettamente retail fisico e digitale per offrire un'esperienza distintiva. Proponiamo un'esperienza di acquisto premium, unendo marchi riconosciuti a livello globale come Nike e Adidas a marchi propri forti ed esclusivi. Siamo un team dinamico, ambizioso e determinato: ti unisci a noi?
Panoramica del ruolo
In qualità di Store Manager, ti assumerai la piena responsabilità delle performance e della cultura del punto vendita, guidando il raggiungimento di solidi risultati commerciali attraverso una leadership decisa e una profonda conoscenza del brand. Creerai un ambiente dinamico e premium definendo standard elevati, sviluppando il tuo team e garantendo una customer experience eccezionale.
Responsabilità principali
Guidare il punto vendita con energia, visibilità e sicurezza — favorire performance elevate nelle vendite, nel servizio e nell'esecuzione operativa.
Ispirare e motivare il team sul punto vendita, creando un'esperienza JD ad alto impatto che trasformi la domanda dei clienti in successo commerciale.
Utilizzare insight di performance in tempo reale e trend commerciali per prendere decisioni rapide e orientate al business,



migliorando i risultati del negozio e massimizzando ogni occasione.
Mantenere gli standard operativi e visual premium di JD — garantire la disponibilità del prodotto, una presentazione efficace e un ambiente di lavoro sicuro e conforme.
Sviluppare e far crescere i talenti all'interno del punto vendita, offrendo coaching, feedback strutturati e percorsi di crescita chiari per formare i futuri leader JD.
Competenze ed esperienza richieste
Esperienza comprovata nella gestione retail e capacità di guidare e motivare team in un ambiente dinamico e ad alta energia.
Dinamicità, sicurezza di sé, capacità di sviluppare una cultura orientata alla performance e ispirare le persone a ogni livello.
Forte sensibilità commerciale e capacità di interpretare i dati di performance, i trend di prodotto e i comportamenti dei clienti.
Eccellenti capacità comunicative e relazionali, favorevole alla collaborazione, coinvolgimento e interazioni professionali con i clienti.
Risultati concreti nelle vendite e nel mantenimento di standard operativi eccellenti.
Caratteristiche preferenziali
Passione per sneaker, sportswear e per l'identità del brand JD.
Proattività e orientamento alle soluzioni, a proprio agio in un ambiente retail dinamico e in continua evoluzione.
Presenza operativa e alta visibilità sul punto vendita,



guidando con l'esempio in tutti gli ambiti del negozio.
Resilienza, adattabilità e capacità di mantenere la calma nei momenti di maggiore intensità, durante i lanci prodotto e in situazioni di pressione.
Retribuzione e benefit
Retribuzione: I Livello, ccnl Commercio, RAL: €******,88 – €******
Bonus a raggiungimento risultati
Sconto dipendenti su acquisti nei negozi del Gruppo e online
Opportunità di sviluppo professionale e formazione continua
Soft Welfare: convenzioni aziendali (piattaforme Vipdistrict e Well Makers) e accesso alla piattaforma Thelus
Siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro che garantisce pari opportunità, impegnato a creare un ambiente in cui chiunque sia apprezzato, rispettato e valorizzato. Celebriamo la diversità dei nostri team e lavoriamo per garantire che tutte le persone, indipendentemente da background, identità o esperienze personali, possano crescere e contribuire in modo significativo.
Facendo parte di un'azienda di successo e in continua evoluzione, ti incoraggeremo a abbracciare e sostenere le nostre priorità strategiche: mettere le persone al primo posto, essere all'avanguardia nell'innovazione digitale, comprendere profondamente i nostri clienti e perseguire l'eccellenza operativa. Siamo costantemente alla ricerca di nuove opportunità di crescita e accogliamo con entusiasmo persone desiderose di avere un impatto positivo ogni giorno.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
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📌 Store Manager - Firenze C.C. "I Gigli" (Italia)
🏢 JD Sports
📍 Italia