pullibLocation: /b Verona, Italia /lilibRequisito fondamentale: /b il candidato dovrà essere già in possesso dell'autorizzazione a lavorare in Italia /lilibLingue: /bitaliano: livello C2 (madrelingua o padronanza professionale avanzata), Inglese livello B2/C1 (avanzato) /li /ulpPer conto di un nostro cliente, realtà internazionale in fase di robusto trasformazione digitale, siamo alla ricerca di un bIT Project Manager /b che guiderà un importante programma di trasformazione bSAP S/4HANA /b.
/ppLa persona sarà responsabile della gestione end-to-end del programma, dalla pianificazione iniziale fino al go-live e alla successiva fase di stabilizzazione, coordinando team interni, system integrator e stakeholder di business.
/ppIl ruolo offre un'elevata visibilità organizzativa, con interazione diretta con il bCIO /b e con i principali referenti aziendali, in un contesto complesso e sfidante dove tecnologia, processi e business lavorano insieme per costruire nuove capacità organizzative.
/ppÈ una posizione ideale per un professionista che desidera avere un impatto concreto sulla trasformazione di un'organizzazione e guidare un programma strategico di grande rilevanza.
/pulliGestire il piano complessivo del programma SAP S/4HANA, definendo fasi progettuali, milestone, dipendenze e principali deliverable.
/liliGarantire il rispetto di tempi, budget e qualità del programma.
/liliMonitorare costi, forecast e scostamenti, fornendo aggiornamenti periodici agli stakeholder senior.
/liliDefinire e presidiare i principali meccanismi di governance del programma (Steering Committee, status meeting, RAID management, gestione rischi e issue).
/liliIdentificare anticipatamente rischi e criticità, definendo piani di mitigazione e gestione escalation.
/liliCoordinare i system integrator coinvolti nell'implementazione SAP, garantendo il rispetto di piano progettuale, SLA, deliverable e accordi contrattuali.




/liliGestire il rapporto con fornitori e partner tecnologici, fungendo da punto di riferimento per l'organizzazione IT interna.
/liliAssicurare un efficace modello operativo multi-fornitore.
/liliCollaborare con process owner e stakeholder di business (Finance, Supply Chain, Sales, Manufacturing) per garantire il corretto allineamento tra esigenze aziendali e soluzione implementata.
/liliCoordinare attività di testing, user acceptance test e readiness al go-live.
/liliSupportare la gestione del go-live e della fase di hypercare, garantendo una transizione controllata verso il nuovo sistema.
/liliCollaborare con il team Change Management per assicurare coerenza tra piano progettuale, formazione e adozione della soluzione.
/liliCollaborare con Enterprise Architect e team tecnici per garantire coerenza tra programma SAP e architettura target.
/liliPresidiare il modello di integrazione tra SAP S/4HANA e sistemi legacy.
/liliGarantire qualità e tracciabilità della documentazione progettuale (project plan, RAID log, status report, lesson learned).
/lilib7-10+ anni di esperienza /b nella gestione di programmi e progetti IT complessi.
/liliEsperienza comprovata nella gestione end-to-end di almeno un'implementazione SAP, preferibilmente bSAP S/4HANA /b.
/liliEsperienza nella gestione di grandi system integrator e programmi con molteplici stakeholder e fornitori.
/liliSolida conoscenza delle metodologie di project e program management (Waterfall, Agile, Hybrid).
/liliEsperienza nell'utilizzo di strumenti di pianificazione e gestione progetto (es. MS Project,



Jira o strumenti similari).
/liliEsperienza nella gestione di budget progettuali e reporting verso stakeholder executive.
/liliCapacità di operare in contesti complessi con team interni ridotti e forte collaborazione con partner esterni.
/liliPreferibile esperienza in contesti bFood Beverage, FMCG/CPG, Manufacturing o Retail /b.
/liliConoscenza dei principali processi aziendali SAP (Finance, Supply Chain, Manufacturing).
/liliLaurea in discipline tecniche, economiche o gestionali oppure equivalente esperienza professionale.
/liliCertificazioni PMP, Prince2 o SAP Activate saranno considerate un plus.
/lilibLeadership senza autorità gerarchica /b, capace di guidare team interni ed esterni attraverso autorevolezza, competenza e capacità relazionali.
/liliOttime capacità comunicative, con abilità nel dialogare efficacemente con stakeholder tecnici, business e C-level.
/liliCapacità di sintesi e gestione della pressione in momenti critici del programma (go-live, issue management, escalation).
/liliForte organizzazione, attenzione al dettaglio e capacità di mantenere una visione strategica.
/liliApproccio proattivo nella gestione dei rischi e nella prevenzione delle criticità.
/liliCuriosità, flessibilità e capacità di adattarsi a contesti in evoluzione mantenendo il controllo del programma.
/liliForte orientamento ai dati e alla misurazione dei risultati, basando le decisioni su metriche e indicatori concreti.
/lilibRAL: /b a partire da €******, con possibilità di valutazione in base alla seniority e alle competenze maturate /liliModalità ibrida: 2 giorni di lavoro da casa /li /ulpbSei un IT Project Manager con esperienza in programmi SAP complessi e vuoi guidare una trasformazione strategica con elevata visibilità?
Questa opportunità potrebbe essere il prossimo passo della tua carriera.
/b /p /p #J-*****-Ljbffr

📌 Sap Tranformation Project Manager (Verona)
🏢 K2 Partnering Solutions
📍 Verona