Cerchiamo un/una Impiegato/a HR per gestire selezione e inserimento del personale in un contesto di comunicazione e creatività.
L'attività si svolge all'interno di un'agenzia pubblicitaria che opera su progetti per clienti B2B, con team misti di creativi, account e specialisti digitali.
Requisiti:
diploma di scuola secondaria superiore
familiarità con strumenti digitali e pacchetto Office
buona capacità di gestire contatti telefonici e email con i candidati
precisione nella raccolta e nell'archiviazione di dati anagrafici
disponibilità entro 2 settimane
La figura si occuperà di pubblicare annunci sui portali di recruiting, fare screening iniziale dei curriculum, organizzare colloqui con i responsabili di area e preparare la documentazione per l'inserimento.
Affianca inoltre la gestione presenze e le comunicazioni interne tra uffici e team progettuali.
Offerta e benefit:
tempo determinato 12 mesi
retribuzione lorda mensile: * €
orario full-time dal lunedì al venerdì
affiancamento operativo iniziale
Aggiornamento continuo
Buoni pasto
Mensa aziendale
Tempo determinato 12 mesi.
Sede di lavoro: Perugia
J-*-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.