Overview Experteer OverviewIn questa posizione gestisci l'efficienza, la sicurezza e la funzionalità degli stabilimenti e dei servizi generali per garantire la continuità operativa. Lavori a stretto contatto con la Direzione per ottimizzare impianti, facility e infrastrutture, promuovendo sostenibilità e conformità normativa. Coordini team tecnici e fornitori, guidando progetti di miglioramento infrastrutturale. È un ruolo strategico con autonomia gestionale in un contesto industriale in crescita.
Unisci competenze tecniche e capacità negoziali per supportare la safety, l'efficienza energetica e la gestione delle emergenze.
Retribuzione / Benefits Coordinare e supervisionare il personale manutentivo interno Pianificare e monitorare manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti (elettrici, idraulici, climatizzazione, gruppi elettrogeni, fotovoltaici, utilities) Gestire edifici, uffici, aree produttive e magazzini Analizzare consumi energetici e promuovere iniziative di efficientamento Supervisionare contratti di servizi generali (pulizie, vigilanza, rifiuti, manutenzioni esterne) Garantire conformità normative sicurezza,
ambiente e prevenzione incendi Coordinare fornitori e appaltatori sugli interventi infrastrutturali Supportare gestione emergenze ed evacuazione Collaborare con RSPP e HR su salute e sicurezza sul lavoro Curare documentazione tecnica, reportistica e monitoraggio delle performance degli impianti Gestire progetti di miglioramento infrastrutturale e ottimizzazione dei processi di supporto Responsabilità Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Gestionale o titolo tecnico equivalente Esperienza 3–5 anni in ruoli analoghi in contesti industriali strutturati Conoscenza impianti tecnologici industriali e utilities Esperienza gestione servizi generali e fornitori esterni Conoscenza normativa HSE Capacità coordinamento team tecnici e gestione contratti di appalto Competenze budgeting e analisi economica Ottime capacità organizzative e di pianificazione Problem solving e gestione priorità Doti relazionali, comunicative e negoziali Orientamento al risultato e al miglioramento continuo Requisiti fondamentali Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Livello 7 CCNL Metalmeccanica PMI Confapi Retribuzione annua lorda 50.000-65.000 (varia in base all'esperienza) Sede di lavoro: Roma Sud Opportunità di crescita qualificato Ambiente industriale solido e in crescita
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.