Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

Nell'ambito della Unità Organizzativa Security ricerchiamo, per la nostra sede di Torino un/a Amministratore di Sistema.

La risorsa verrà inserita nell’ambito della disciplina “Information Assurance”, al fine di contribuire alle attività di allestimento, configurazione e gestione delle reti classificate.

La risorsa si occuperà principalmente di:

- Installazione e configurazione server in ambienti Windows e Linux.

- Garanzia della sicurezza informatica a livello sistemistico

- Fornitura di assistenza tecnica a livello server

- Gestione delle periferiche: installazione, manutenzione e gestione delle problematiche legate alle periferiche dei PC client

- Verifica delle licenze: verifica, monitoraggio e inserimento delle licenze software richieste per ogni postazione di lavoro.

- Implementazione delle misure tecniche e procedurali di progetto approvate dall'Autorità competente,

- Manutenzione aggiornata la documentazione di configurazione Hardware e software

- Attività audit del sistema e piano di continuità operativa





- Svolgere i compiti degli Amministratori di Sistema previsti dalle direttive applicative del DPCM 5/2015

REQUISITI:

Si richiede la disponibilità alla verifica dei requisiti soggettivi necessari per l’accesso ad informazioni ed aree riservate (DPCM 5/2015).

Titolo di studio:

Diploma/ Laurea in informatica

Seniority:

Junior 1-3 anni in ruoli similari

Competenze Tecniche

Competenze tecniche/informatiche:

- Ottima conoscenza dei SO Server Microsoft Windows 2012/2016/2019;

- Ottima conoscenza dei sistemi operativi UNIX/LINUX (i.e. Debian, Red Hat Enterprise Linux, Slackware);

- Conoscenza approfondita strumenti di virtualizzazione (VMware, vSphere, etc.);

- Gestione/configurazione/troubleshooting rete verso i partner;

- Gestione/configurazione/troubleshooting apparati crypto Telsy;

- Ottima conoscenza del sistema operativo Windows 10/11;

- Ottima conoscenza della suite Office 2012/2016/2019;

Soft Skill

- Disponibilità, integrità, riservatezza

- Ottime capacità comunicative per interfacciarsi con i diversi livelli aziendali e con enti esterni.

- Capacità organizzative e di gestione di team.

Competenze Linguistiche

- conoscenza della lingua inglese (livello B1)

Cosa offriamo?
Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
Modalità di lavoro: Ibrida




Categoria contrattuale: Impiegato

Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
Range Retributivo

32.731,92 - 43.000 € RAL

Tredicesima mensilità;
Premialità legata ai risultati di Business
Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
Occasione di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con
i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane,
motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo

Seniority:

Junior

Primary Location:

IT - Torino - C.so Marche

Contract Type:

Permanent

Hybrid Working:

Hybrid

📌 Amministratore di Sistema (Torino)
🏢 LEONARDO
📍 Torino