IQM Selezione, per conto di una PMI giovane, dinamica e in forte crescita operante nel settore dell'intermediazione commerciale e dei servizi, ricerca un Growth / Revenue Marketing Lead senior.

L'azienda vanta un modello di business fortemente orientato alle vendite e alla lead generation, supportato da un team interno, telemarketing e rete agenti

Il Profilo Che Cerchiamo

Il candidato ideale è un professionista senior con un forte background analitico e operativo, capace di coniugare visione strategica, coordinamento del team e una solida comprensione dei processi tecnici del marketing digitale.

- Esperienza: Almeno 8-12 anni in ruoli quali Growth Marketing Manager, Revenue Marketing Manager, Demand Generation Manager o Fractional CMO operativo.
- Background: Provenienza preferenziale da PMI dinamiche, startup/scale-up, performance/growth agency o settori commerciali ad alta generazione di contatti (es. utility, telecomunicazioni, broker/intermediari commerciali, comparatori online).
- Approccio: Mentalità imprenditoriale, orientamento ai numeri, stile operativo ("hands-on") e spiccata capacità di coordinare piccoli team di lavoro (grafica, contenuti, social).
- Requisito operativo: Disponibilità a collaborare in Partita IVA e a garantire una presenza periodica in sede a Milano.

Responsabilità e Attività

La risorsa risponderà direttamente alla Proprietà/Direzione e si occuperà di:

- Strategia di Growth & Revenue: Definire e implementare la strategia di growth marketing finalizzata alla generazione di lead qualificati (B2B e B2C) e all'ottimizzazione dell'intero funnel di vendita.
- Performance & Budgeting: Gestire, monitorare e ottimizzare il budget e le campagne di advertising (in particolare Meta Ads e altri canali principali), analizzando le performance attraverso KPI chiave (CPL, CPC, CPA, ROAS, conversion rate e qualità dei lead).
- Coordinamento e Team Leading: Riorganizzare, valorizzare e guidare il team marketing interno (risorse dedicate a grafica, social media,



copywriting, pianificazione contenuti).
- Allineamento Commerciale: Integrare i flussi di marketing con il telemarketing interno, la rete agenti e la direzione commerciale per eliminare le inefficienze e massimizzare la pipeline sul CRM.
- Supervisione Tecnica & Funnel: Supervisionare la struttura tecnica dell’ecosistema digitale (WordPress, landing page, tracciamenti tramite Tag Manager, GA4, pixel e Conversions API) e l'architettura dei funnel di acquisizione e follow-up (email marketing via Brevo o simili).
- Reporting: Elaborare dashboard e reportistica periodica basata sui dati (Excel/Google Sheets) per monitorare l'andamento del business e pianificare le iniziative con la Direzione.

Competenze e Requisiti Tecnici fondamentali:

- Performance Advertising: Comprovata esperienza nella gestione e ottimizzazione di campagne di lead generation su Meta Ads (Facebook/Instagram).
- Data Analysis & Tracciamenti: Capacità di analizzare dati complessi e monitorare il funnel commerciale (tramite GA4, GTM, tracciamenti CAPI e fogli di calcolo avanzati).
- Digital Funnel & Automation: Ottima conoscenza logica dei funnel di acquisizione e dei flussi di email marketing/follow-up (es. Brevo o analoghi).
- CMS & Page Builder: Familiarità con la gestione di siti in WordPress e l'ottimizzazione di landing page orientate alla conversione (es. tramite Elementor).
- Strumenti di Lavoro: Uso avanzato di Google Workspace e del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel e Fogli Google per la creazione di report operativi).
- AI Empowerment:



Utilizzo di strumenti di intelligenza artificiale generativa per l'ottimizzazione dei processi operativi, l'automazione e il supporto alla creazione di contenuti.

Requisiti Preferenziali (Nice to Have):

- Conoscenza delle logiche di automazione dei flussi e integrazione tra piattaforme (tramite Make, webhook o API).
- Conoscenza base dei linguaggi web (HTML, CSS, JavaScript) e della gestione tecnica di domini, hosting e plugin.
- Conoscenza dei principali canali digitali emergenti e di business (TikTok, YouTube, LinkedIn, X, ecc.).
- Utilizzo di base di strumenti grafici (Canva, Photoshop) per supervisionare o adattare rapidamente le creatività delle campagne.

Nota bene: Le attività tecniche e di integrazione più avanzate potranno essere svolte in coordinamento in team insieme ad una risorsa interna. Non è richiesta la completa autonomia di sviluppo su queste aree, ma è fondamentale possedere il background tecnico-informatico necessario per comprendere le problematiche, supervisionare i flussi e coordinarsi efficacemente.

Cosa Offriamo

- Inquadramento: Contratto di collaborazione professionale in Partita IVA con mandato continuativo di lungo periodo.
- Progetto: Un contesto imprenditoriale ambizioso con reale autonomia decisionale e impatto diretto sulla crescita del business.
- Compenso: Di sicuro interesse e commisurato alla seniority, strutturato con una componente fissa mensile e una componente variabile (MBO) legata al raggiungimento dei KPI.
- Sede di lavoro: Milano (con formula flessibile che prevede la presenza fisica in sede alternata a giorni di operatività in autonomia).

I/Le candidati/e interessati/e sono invitati ad inviare il proprio CV previa lettura dell'informativa privacy sul nostro sito www.iqmselezione.it/privacy.htm.

La selezione rispetta il principio delle pari occasione (L.903/77). "Aut. Min. 1314 RS"

Retribuzione: €4.000,00 - €8.000,00 al mese

Sede di lavoro: Ibrido/da remoto (Milano, Lombardia)

📌 GROWTH / REVENUE MARKETING LEAD (P.IVA) (Italia)
🏢 IQM selezione
📍 Italia