Chaberton Professionals, divisione di Chaberton Partners dedicata alla ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management, è attualmente alla ricerca di un/una HR Generalist (appartenente alle Categorie Protette L. 68/99, art. 1) per una solida e prestigiosa realtà italiana, leader nel settore del Life Science.

Siamo alla ricerca di una figura per la sede di Limbiate (MB) con un tempo determinato della durata di 12 mesi. La risorsa si occuperà di supportare i processi HR di selezione, sviluppo e benessere organizzativo, promuovendo la cultura aziendale e collaborando all'implementazione di nuove iniziative interne.

Attività principali:

- Gestire i processi di onboarding e offboarding (predisposizione documenti, accoglienza ed exit interview).
- Gestire il processo di ricerca e selezione del personale: pubblicazione annunci, screening CV, contatti con candidati, organizzazione colloqui, definizione di job description.
- Supportare i responsabili di funzione nelle attività di ricerca, selezione, inserimento e sviluppo del personale.
- Predisporre la documentazione contrattuale e gestire le pratiche relative a assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni.
- Collaborare alla definizione e attuazione delle politiche HR aziendali (formazione, valutazione, compensation e welfare).
- Collaborare alla gestione della formazione: raccolta fabbisogni,



iscrizione ai corsi, registrazione e rendicontazione.
- Supportare la comunicazione interna e la diffusione di policy e procedure HR.
- Cura delle relazioni con ITS e Università per la promozione del brand aziendale (partecipazione a career day, attivazione di stage e tirocini).
- Partecipare attivamente a progetti HR trasversali e curare la reportistica relativa ai principali KPI HR (turnover, assenteismo, ore di formazione, ecc.).

Requisiti e competenze:

- Appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99, Art. 1).
- Esperienza pregressa nel ruolo di HR Generalist o HR Specialist.
- Diploma o Laurea ad indirizzo Umanistico o Economico/Giuridico.
- Ottime doti relazionali, forte sensibilità comunicativa e attitudine al lavoro di squadra.
- Forte orientamento al risultato e precisione nella gestione documentale.

Cosa offre l'azienda (Inquadramento e Benefit):

- Contratto: Tempo Determinato di 12 mesi, CCNL Metalmeccanico Confapi.
- Range Retributivo: € 25.000 - € 35.000 RAL
- Benefit:
- Ticket Restaurant
- Welfare aziendale annuo
- Assicurazione sanitaria integrativa.
- Smart Working (32 ore mensili).
- Visite mediche illimitate e interamente retribuite per tutto il personale.

Retribuzione: €25.000,00 - €35.000,00 all'anno

Sede di lavoro: Di persona

📌 HR Generalist Categoria Protetta (L. 68/99) - Contratto di 12 mesi (Italia)
🏢 Chaberton Italia
📍 Italia