Ti occuperai della gestione operativa del personale e del supporto ai processi di recruiting all'interno di uno studio di consulenza del lavoro e amministrativa che opera nel mercato B2B. Avrai la responsabilità di coordinare i flussi documentali e di interfacciarti quotidianamente con i collaboratori per ottimizzare l'organizzazione interna. Lavorerai concretamente su queste attività: Attività * Screening dei curricula e gestione dei primi contatti telefonici per la selezione di nuovi profili * Monitoraggio presenze,



ferie e permessi per circa 40 dipendenti tramite software gestionale * Preparazione della documentazione per le assunzioni e gestione delle proroghe contrattuali * Aggiornamento costante delle anagrafiche dipendenti e archiviazione digitale dei documenti * Supporto nella pianificazione dei corsi di aggiornamento professionale Cosa offriamo: Cosa offriamo * Retribuzione lorda mensile indicativa: *********** € * Tempo indeterminato * Buoni pasto * Formazione continua * Orario flessibile Requisiti: Requisiti * diploma di scuola secondaria superiore * esperienza non indispensabile * precisione e massima riservatezza nel trattamento dei dati * buona conoscenza del pacchetto office * spiccate doti relazionali e organizzative Siamo pronti a inserire la persona da subito per garantire la continuità operativa del team. Orario giornaliero su 5 giorni full-time. Sede di lavoro: Terni #J-*****-Ljbffr

📌 Addetto/A Risorse Umane Per Studio Di Consulenza (Italia)
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