Ti offriamo un ruolo operativo nell'area HR di una realtà che opera nella vendita all'ingrosso B2B, con clienti professionali e una rete di agenti sul territorio. Lavorerai a stretto contatto con il responsabile del personale, seguendo le attività quotidiane di selezione, amministrazione e organizzazione delle risorse. Avrai modo di crescere in un contesto che valorizza precisione, metodo e collaborazione interna. Mansioni * screening dei curriculum e primo contatto con i candidati per posizioni operative e commerciali * organizzazione dei colloqui e aggiornamento dell'agenda HR con i referenti interni * predisposizione della documentazione per assunzioni, proroghe e cessazioni * gestione presenze, ferie,
permessi e anagrafiche su gestionale HR * supporto nella pianificazione turnazioni e nelle sostituzioni del periodo estivo * archiviazione documentale e comunicazioni interne legate al personale Requisiti * diploma di scuola secondaria superiore * buona conoscenza del pacchetto Office e familiarità con gestionali HR * precisione, riservatezza e attitudine al lavoro di squadra * valutiamo anche candidati alla prima esperienza, purché motivati * disponibilità a ingresso immediato in azienda Offerta e benefit * contratto a tempo determinato di 6 mesi con prospettiva di stabilizzazione, CCNL commercio * Orario full-time distribuito su 5 giorni settimanali * buoni pasto e welfare aziendale * rimborso spese per trasferte occasionali sul territorio * affiancamento operativo e formazione continua sulle procedure HR * retribuzione *********** € lordi mensili Sede di lavoro: Rovigo #J-*****-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.