Aer - Program Manager Material & Mro (Sant'Antonio Abate)

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01 ago
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PMs for Hire
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Sant'Antonio Abate

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PMs for Hire

Sant'Antonio Abate

Company Overview Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel **** Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S.; Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo. Job Title Program Manager Material & MRO Locations Pomigliano d'Arco e Torino (Corso Francia) Role Overview Nell'ambito del servizio Materiali che LAD CSS&T; fornisce ai Clienti Finali, questa posizione afferisce a tutte le attività relative al coordinamento e al supporto del processo end-to-end di una Line of Business/Programma dedicato, dalla domanda dei Clienti, in termini di ricambi e riparazioni, al loro raggiungimento. Il compito prevede lo sviluppo del rapporto con tutti i Team Leader e stakeholder coinvolti in questo processo, compreso il Cliente; garantire il corretto allineamento tra le aspettative di Business e l'acquisizione dei Materiali; lo sviluppo della Supply Chain e il coinvolgimento dei progetti di miglioramento continuo delle prestazioni del Fornitore. Responsibilities * Coordinamento e monitoraggio quotidiano con i Team Leader M&MRO; SM di Warehouse,



Planning e Supply Management; * Coordinamento quotidiano con i principali stakeholder CSS&T; per soddisfare le esigenze del Cliente; * Monitoraggio e avanzamento delle milestones aziendali CSS&T; * Gestione rapporti con i Fornitori e gli stakeholders interni per la valutazione e promozione delle iniziative di miglioramento delle prestazioni; * Partecipazione agli incontri con i Fornitori e gli stakeholder interni per l'analisi del portafoglio ordini e la gestione delle criticità; * Gestione delle root causes sulle principali criticità relative a LoB/Programma; * Analisi di RFQ di nuove iniziative e relativa esposizione all'impatto di manodopera/costo; * Produrre report e statistiche periodiche sulle prestazioni dei Fornitori e sulle performance dei processi end-to-end; * Promuovere il miglioramento e l'efficienza dei processi logistici e delle procedure CSS&T.; Education * Laurea Magistrale in Ingegneria Aerospaziale o Economia ed Organizzazione Aziendale. Seniority * Junior / Expert Technical Skills * Adeguati skills su processi di Procurement/Supply Chain e Pianificazione Logistica; * Adeguato skill su data analysis. Behavioral Skills * Capacità di lavorare in team; * Capacità organizzative e di coordinamento; * Problem solving ed orientamento al risultato; * Flessibilità. Language Skills * Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata livello C1. Computer Skills * Ottima conoscenza e skills di SAP Logistica; * Adeguato skill del pacchetto MS Office (Excel / PowerPoint / Access). Other * Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali. Benefits * Contratto collettivo del lavoro:



CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; * Modalità di lavoro: Ibrida/In sede; * Categoria contrattuale: Impiegato; * Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; * Retribuzione annua lorda (RAL) / range retributivo: B1/B2 - Ral - ******,***********; * Tredicesima mensilità; * Premialità legata ai risultati di Business; * Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; * Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; * Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari occasione previsti dalla normativa vigente. Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall'apertura dell'annuncio di lavoro. Application Process A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Location * Primary Location: IT - Torino - C.so Francia * Additional Locations: IT - Napoli - Pomigliano Contract * Type: Permanent * Hybrid Working: Onsite #J-*****-Ljbffr

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