ph3Associate Manager Broking - Team Placement Cyber, RC Professionale, Crime /h3 pWTW è attualmente alla ricerca di una figura di Associate Manager da inserire all'interno del team Financial Lines presso la sede di Torino. /p h3Il Ruolo /h3 pAssociate Manager Broking - Team Placement Cyber, RC Professionale, Crime WTW è attualmente alla ricerca di una figura di Associate Manager da inserire all'interno del team Financial Lines presso la sede di Torino. /p h3Attività Principali /h3 pLa risorsa selezionata si occuperà di collocare programmi assicurativi complessi dei rami Cyber, RC Professionale e Crime presso i mercati assicurativi nazionali e internazionali, lavorando a stretto contatto con clienti corporate e con i team interni di gestione. /p h3Le Sue Responsabilità Includono /h3 ul liAnalisi delle esigenze assicurative del cliente e revisione della documentazione. /li liInterazione con il mercato assicurativo per ottenere quotazioni e condizioni. /li liConfronto delle offerte ricevute e preparazione di proposte personalizzate per il cliente. /li liGestione dei rinnovi delle polizze esistenti, in linea con la strategia condivisa. /li liSupporto consulenziale a clienti e prospect, anche in fase di gara o due diligence. /li liCollaborazione con team internazionali e con altri specialisti (es. legali, attuari). /li liMantenimento delle relazioni con gli assicuratori e aggiornamento dei benchmark di mercato. /li liConformità normativa e compliance secondo le policy aziendali /li /ul h3Qualifications /h3 pI Requisiti /p ul liLaurea in Giurisprudenza o in discipline Economiche /li liPregressa esperienza di almeno tre anni in ruoli analoghi presso broker o compagnie assicurative /li liPregressa conoscenza dei prodotti Cyber, RC Professionale e Crime, e degli specifici mercati /li liInglese Level B2/ C1 (Fluente)



/li liPragmatismo e orientamento al risultato /li liCapacità di lavorare in team /li /ul pRetribuzione /p pL’intervallo di retribuzione base e le informazioni sui benefit per questa posizione sono forniti in conformità ai requisiti della normativa locale in materia di trasparenza retributiva. /p pL’intervallo di retribuzione base previsto per questo ruolo è compreso tra € 38.000 e €59.000. /p pL’inquadramento previsto per questo ruolo è il 2 livello del CCNL Commercio; tuttavia, il contenuto della posizione potrà variare in funzione delle qualifiche, competenze, capacità ed esperienza dei candidati disponibili. Pertanto, il livello finale di inquadramento secondo il CCNL potrà risultare diverso. /p pIl ruolo prevede inoltre l'accesso a un bonus variabile annuale (Short-Term Incentive) con target pari al 10% della retribuzione annua lorda. /p h3Benefit Aziendali /h3 pWTW offre un pacchetto di benefit competitivo che include quanto segue (sono previsti requisiti di idoneità): /p ul libuoni pasto giornalieri, assicurazione sanitaria, assicurazione vita, fondo pensione; ferie come previsto da CCNL; copertura per morte accidentale e invalidità, copertura per long term care, partecipazione al programma di assistenza ai dipendenti (Employee Assistance Programme). /li /ul h3Si Prega Di Notare Che /h3 ul lila retribuzione effettiva può variare tra i diversi candidati in base a diversi fattori, tra cui, a titolo esemplificativo, la sede del ruolo, le competenze individuali, le qualifiche, l’esperienza e la performance nel ruolo; /li lile informazioni sono fornite a fini di trasparenza e per guidare le discussioni retributive con i candidati selezionati. Alcuni degli elementi retributivi indicati sono soggetti a condizioni, termini e discrezioni aggiuntive, che saranno approfonditi in caso di esito positivo della selezione. Questo testo non costituisce un’offerta né crea un contratto o un impegno vincolante. /li /ul pSiamo impegnati a garantire pari occasione di impiego e offriamo adeguamenti e accomodamenti per la candidatura, il colloquio e il contesto lavorativo a tutti i candidati. Se prevedi eventuali ostacoli, dal processo di candidatura fino all’ingresso in WTW, invia un’e-mail a /p /p #J-18808-Ljbffr

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