Per ampliamento dell'ufficio HR, ricerchiamo una figura da inserire nelle attività di gestione amministrativa del personale e supporto ai processi di selezione.
La risorsa opererà a contatto diretto con i candidati e i reparti interni, curando le pratiche documentali e le fasi iniziali del recruiting.
Mansioni principali:
Screening dei curriculum e valutazione dei profili rispetto alle esigenze aziendali
Contatto con i candidati per verifiche di disponibilità e raccolta informazioni preliminari
Organizzazione dei colloqui, gestione dell'agenda appuntamenti e coordinamento con i responsabili
Aggiornamento del database interno con esiti, note e stato avanzamento delle ricerche
Gestione della documentazione contrattuale e delle pratiche di inserimento del nuovo personale
Monitoraggio presenze, assenze, ferie e permessi in collaborazione con l'ufficio paghe




Predisposizione e archiviazione della documentazione relativa ad assunzioni e cessazioni
Supporto organizzativo nelle attività ricorrenti e comunicazioni interne
Offerta e benefit:
Retribuzione *********** lordi mensili
Orario full-time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì
Welfare e convenzioni aziendali
Formazione continua sui sistemi HR
Ambiente strutturato e organizzato
Requisiti:
Diploma di scuola secondaria superiore
Ottima padronanza di PC e software Office (Excel, Word, Outlook)
Capacità comunicative, relazionali e di ascolto
Precisione, organizzazione e gestione autonoma delle priorità
Riservatezza nella gestione dei dati sensibili
Inserimento immediato
Contratto a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Cremona
by helplavoro.it

📌 Impiegato/A Risorse Umane Per Vendita All'Ingrosso (98486) (Bardi)
🏢 impiegando.com
📍 Bardi