CHI SIAMO In Fra.Mar S.p.A. solida realtà bergamasca leader a livello nazionale nel settore del cleaning, siamo alla ricerca di un/una figura capace di gestire con competenza e visione strategica le attività legate alla funzione Risorse Umane, in un contesto in evoluzione e con un portafoglio dipendenti fino a 400 risorse. PRINCIPALI AMBITI DI COMPETENZA
Attività amministrative del personale: presenze, cedolini, gestione ferie/permessi/malattie, rapporti con colleghi che si occupano della consuntivazione ore e della gestione dei contratti di lavoro.
Gestione delle attività legate a: paghe, presenze, workflow autorizzativi, infortuni, assunzioni e cessazioni, dichiarazioni mensili annuali (uniemens, 770, autoliquidazione inail, cud, denuncia disabili, ecc).
Redazione e aggiornamento della contrattualistica e degli adempimenti normativi relativi al personale.
Gestione del ciclo di vita del dipendente: selezione, onboarding, formazione, sviluppo,



valutazione. REQUISITI RICHIESTI Formazione e esperienza
Esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe.
Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana.
Gradita una conoscenza approfondita del Contratto Collettivo settore Multiservizi. Competenze tecniche
Gradita la conoscenza del software HR INAZ, o similari.
Ottima conoscenza di Excel e strumenti di reporting. Competenze trasversali
Ottime capacità relazionali e capacità di lavorare in squadra.
Precisione, problem solving e orientamento al risultato. COSA OFFRIAMO
Tempo indeterminato con RAL commisurata all’esperienza.
Inserimento in un contesto aziendale strutturato.
Percorsi di formazione e crescita professionale. Contratto di lavoro: Tempo completo

📌 Ufficio Paghe Pedrengo
🏢 Framar
📍 Pedrengo