EuroCorporation è l'azienda di riferimento a Firenze e in Toscana per la gestione rifiuti, la consulenza ambientale e le bonifiche. 64 persone, un settore in crescita costante e un modo di lavorare concreto: risolviamo problemi, velocemente e senza giri di parole. Stiamo strutturando la divisione HR e cerchiamo una persona operativa e affidabile che ne diventi la colonna portante. Il ruolo Cerchiamo un/una HR Generalist che gestisca operativamente i processi Risorse Umane, riportando all'HR Manager e lavorando a stretto contatto con la Direzione Generale. Non è un ruolo da stratega: è il cuore operativo della funzione HR. Sei la persona che fa funzionare le cose ogni giorno — presenze, contratti, selezione, buste paga, disciplinare, visite mediche — e che ha la solidità tecnica per farlo con precisione e autonomia crescente. Se hai qualche anno di esperienza in ambito HR e vuoi un ruolo dove tocchi tutto, con responsabilità reali e margine per crescere, questa è la posizione giusta. * Gestire la rilevazione presenze tramite gestionale aziendale: ferie, malattie, permessi, infortuni * Controllare e verificare le buste paga in raccordo con il Consulente del Lavoro * Gestire gli iter disciplinari: raccolta delle informazioni, predisposizione della documentazione, monitoraggio delle tempistiche, emissione dei provvedimenti * Curare la documentazione aziendale: regolamenti, accordi, procedure, comunicazioni interne * Gestire le visite mediche e gli adempimenti obbligatori * Gestire i processi di ricerca e selezione: dalla stesura della job description allo screening,



dai colloqui alla proposta fino al perfezionamento dell'assunzione * Supportare l'analisi del costo del lavoro e la verifica degli aspetti contributivi e fiscali * Collaborare alla gestione del budget del personale * Buoni pasto: 10 €/giorno * Welfare aziendale: 800 €/anno * Un ruolo centrale in una divisione HR in costruzione — con reale possibilità di crescita Cosa cerchiamo * Laurea in discipline economiche e/o giuridiche * 2-4 anni di esperienza operativa in ambito HR (HR Generalist, HR Administration, HR Specialist o ruoli analoghi), preferibilmente in contesti industriali o PMI strutturate * Buona conoscenza della normativa del lavoro italiana, inclusi aspetti contrattuali, contributivi e fiscali di base * Esperienza nella gestione delle presenze, nel controllo paghe e nella gestione documentale del personale * Familiarità con i processi di ricerca e selezione * Precisione, riservatezza e capacità di gestire informazioni sensibili * Buone capacità relazionali e comunicative a tutti i livelli dell'organizzazione * Approccio intraprendente e orientamento alla soluzione È un plus se: Hai esperienza nella gestione di iter disciplinari · Hai familiarità con l'analisi del costo del lavoro · Hai un Master in HR o una certificazione delle competenze · Risiedi in provincia di Firenze Invia il tuo CV. Se il profilo è in linea, ti contatteremo per un colloquio dove ti racconteremo nel dettaglio l'offerta e il percorso di inserimento. Annuncio rivolto a persone di qualsiasi genere (D.Lgs. ********, D.Lgs. ****** e ******). Trattamento dati ai sensi del GDPR ********. #J-*****-Ljbffr

📌 Impiegato Risorse Umane (San Miniato)
🏢 Eurocorporation
📍 San Miniato