Descrizione del Lavoro
A supporto dell'organico interno, la risorsa si occuperà di svolgere attività commerciale, ricerca di nuovi clienti e servizi b2b, utilizzando strumenti digitali;
Principali responsabilità Sviluppare nuove opportunità commerciali attraverso attività di scouting, ricerca e acquisizione di nuovi clienti nelle regioni Lombardia ed Emilia-Romagna , con particolare attenzione alle aziende che necessitano di servizi di handling, movimentazione merci e logistica integrata.
Pianificare e svolgere visite commerciali presso clienti prospect, presentando i servizi aziendali, analizzando le esigenze operative e individuando le soluzioni più idonee per la gestione delle attività di handling e logistica.
Costruire e mantenere relazioni commerciali solide e durature con i principali interlocutori aziendali, gestendo l'intero processo di vendita: dal primo contatto alla negoziazione, fino alla chiusura del contratto.
Monitorare costantemente il mercato di riferimento nelle aree di competenza, individuando nuove opportunità di business, nuovi segmenti di clientela e potenziali partnership commerciali.
Analizzare l'evoluzione del settore, le strategie della concorrenza e i trend di mercato, fornendo alla Direzione Commerciale informazioni utili per definire le politiche di sviluppo e posizionamento dell'azienda.




Collaborare con la Direzione e con il team operativo nella predisposizione di offerte commerciali personalizzate, assicurando la fattibilità tecnica ed economica delle soluzioni proposte.
Raggiungere gli obiettivi di sviluppo commerciale, fatturato e marginalità assegnati, contribuendo alla crescita dell'azienda nelle regioni di competenza.
Qualifiche
- Ottime doti relazionali e comunicative;
- Affidabilità, precisione, capacità di lavorare in team;
- Orientamento agli obiettivi.
Requisiti
Esperienza pregressa nella mansione
Esperienza maturata presso il settore della logistica
Luogo di lavoro: Milano Sud (Fermata M3 Porto di Mare)
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì tempo pieno dalle 9:00 alle 18:00.
Si offre: contratto a tempo determinato o indeterminato a seconda dell'esperienza pregressa.
Ral: da commisurare in base all'esperienza ***************
L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati, nel rispetto del D. Lgs.
n.
******** e(cliccare sul bottone "Candidati ora").
Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art.
13 d. lgs.
30 giugno **** n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art.
6* e 13 GDPR ****** - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali""

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