Industrialization Engineer - Tecnico Di Commessa Junior (Bardi)

Industrialization Engineer - Tecnico Di Commessa Junior (Bardi)

01 ago
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Randstad Talent Selection Specialist 9
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Bardi

01 ago

Randstad Talent Selection Specialist 9

Bardi

Mansione
Sei un/una Ingegnere con ottima conoscenza della lingua inglese e vorresti specializzarti nello sviluppo prodotto?
Ti piacerebbe entrare in una prestigiosa multinazionale metalmeccanica leader nel suo settore e collaborare all avviamento di un attuale importante progetto?
Continua a leggere!
La divisione Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca, per conto di un azienda cliente sita nella Provincia Est di Pavia di un/una:
Industrialization Engineer - Tecnico di Commessa
Zona di lavoro: provincia est di Pavia, a pochi km dalla città.
Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì dalle ***** alle ***** con un ora di pausa e flessibilità in ingresso e in uscita di mezz ora. E prevista la possibilità di fare smart working 1 giorno a settimana all occorrenza.
Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all effettiva esperienza del candidato, con RAL tra i ****** e i ****** . E prevista l erogazione di un premio di produzione e di buoni pasto da 5 per ogni giorno lavorato.
Cosa troverai? Un eccellenza italiana nella progettazione e produzione di sistemi meccanici per il controllo dei fluidi. Entrare a far parte di questa realtà significa lavorare in un contesto giovanile e dinamico, fortemente radicato sul territorio, ma con la solidità e la struttura di una multinazionale leader mondiale nell'efficienza energetica e nell'industria 4.0. L azienda offre il perfetto connubio tra l'identità del "Saper fare" italiano e percorsi di crescita internazionali, guidati dai più alti standard di innovazione e sostenibilità del gruppo.
Responsabilità
Per importante progetto di potenziamento aziendale, cerchiamo una risorsa da inserire in un team tecnico ex-novo composto da figure giovani e che vanta di un ottimo clima.



Si tratta di un reparto creato ad hoc per centralizzare e ottimizzare le attività di progettazione a supporto della crescita aziendale e tu ne sarai protagonista.
Rispondendo direttamente all Engineering Manager, ti occuperai di:
seguire l industrializzazione del prodotto, gestendo quelli a catalogo e quelli da produrre su commessa;
valutare la fattibilità dei singoli progetti, interfacciandosi con i reparti produttivi e con l Ufficio Commerciale;
gestione documentazione specifica e aggiornamento manuali;
stabilire il processo e le procedure per la realizzazione dei prodotti, definire i tempi e i metodi delle fasi del processo di lavorazione;
offrire soluzioni di ottimizzazione e ingegneria di supporto ai prodotti standard;
partecipare allo sviluppo dei disegni tecnici con Solidworks;
sviluppo campionatura e collaudo dei banchi prova;
collaborare alla gestione del laboratorio metrologico;
interfaccia con il cliente e la casa madre straniera
Competenze
Che caratteristiche pensiamo tu debba avere?
laurea in Ingegneria Meccanica o dei Materiali o indirizzi affini;
preferibile breve esperienza in ruoli affini in aziende metalmeccaniche, ma verranno prese in considerazione anche candidature di brillanti neolaureati;
conoscenza del disegno tecnico, lavorazioni meccaniche e standard di qualità;
ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (i colloqui saranno in lingua);
spirito di squadra, propositività e problem solving.
Vuoi metterti in gioco ed essere il protagonista di questo progetto? Candidati subito!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. ********, del Decreto Legislativo n. ******** e del Decreto Legislativo n. ******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
by helplavoro.it

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