Manpower Permanent Professional è alla ricerca, per azienda cliente leader nel settore alberghiero con sede a Roma, di un HR MANAGER .

L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.

La risorsa si inserirà in un contesto organizzativo vivace, gestendo l'area Risorse Umane a 360 gradi e occupandosi in particolare delle seguenti attività:

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- Budgeting del personale e verifica del consuntivo

- Analisi e monitoraggio del costo del lavoro in sinergia con il CFO

- Implementazione di Procedure Operative Standard

- Gestione di piani ferie e superivisione permessi e ROL

- Procedure di onboarding per i nuovi assunti

- Gestione e implementazione del Welfare aziendale





- Rapporti con consulente del lavoro esterno

Requisiti

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- Laurea in area economia, legale o umanistica

- Esperienza di 5-7 anni in area HR, maturata all'interno di contesti aziendali. Sarà considerato un plus la provenienza da società del settore Ho.Re.Ca, con relativa xysqume conoscenza delle dinamiche legale al personale

- Esperienza nell'attività di budgeting a preventivo e consuntivo

- Completano il profilo ideale: leadership, time management, ottime doti relazionali, proattività

Azienda

Prestigioso Gruppo operante nel settore alberghiero

#J-18808-Ljbffr

📌 HR MANAGER (Roma)
🏢 Experteer Italy
📍 Roma