Il nostro Cliente è un notevole realtà operante nel settore tessile. Per il potenziamento della funzione Sales, siamo stati incaricati di ricercare la seguente figura professionale:Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.Export Area Manager – TessileLa risorsa, in coordinamento con la Direzione Commerciale, sarà inserita in un percorso di sviluppo volto ad assumere progressivamente responsabilità sui mercati assegnati, con particolare attenzione ai mercati esteri.Principali responsabilità:Gestione del budget di fatturato, marginalità del venduto e politiche commerciali differenziate per mercatoSviluppo e monitoraggio degli obiettivi di vendita (mix prodotti, Paesi, clienti, volumi, fatturato e marginalità)Coordinamento delle attività di back-officeGestione dei rapporti con la rete di agenzieIniziative promozionali (fiere, eventi e azioni commerciali dedicate)Collaborare con le Operations per garantire gli standard di servizio concordati con il clienteCompetenze tecniche richieste:Laurea o titolo equipollenteEsperienza dai 3 anni in ambito commerciale; preferibile provenienzadal settore tessileConoscenza Fluente della Lingua Inglese e di una seconda lingua,



preferibilmente TedescoCompetenze manageriali e soft skills:Orientamento a risultati e marginalità, con approccio data-driven agli obiettiviCapacità di negoziazione e gestione della relazione con clienti e rete venditaProblem solving e capacità di lavorare in modo trasversale con funzioni tecniche e industrialiSede di lavoro: VenetoInserimento con contratto a tempo indeterminato. RAL indicativa €50.000–€60.000 lordi annui, definita in funzione di esperienza e competenze, MBO variabile circa 10% a auto aziendale. Inquadramento e ulteriori condizioni saranno definiti in base alla seniority e alla coerenza con i requisiti della posizioneWyser S.R.L. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive.L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo .

📌 Export Area Manager – Tessile (Campodoro)
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