pstrongDescrizione /strong /ppLa risorsa si occuperà della progettazione, sviluppo, implementazione e gestione di programmi di formazione relativi alla salute e sicurezza all'interno dell'organizzazione. Questo ruolo mira a garantire che i dipendenti siano adeguatamente formati sulle pratiche di sicurezza, contribuendo a creare un ambiente di lavoro protetto e conforme alle normative. /ppbr / /ppstrongResponsabilità /strong /pulliProgettare e sviluppare programmi di formazione HSE basati sulle esigenze aziendali e sui requisiti normativi /liliPianificare e organizzare eventi formativi in materia di salute e sicurezza sia per i neoassunti sia per il personale dipendente /liliGestire i fornitori esterni per l’erogazione dei corsi di formazione, occupandosi anche della relativa gestione delle richieste o ordini di acquisto e consuntivazioni /liliCreare materiali didattici, inclusi manuali, presentazioni, video e altri strumenti di formazione /liliPianificare e condurre sessioni di formazione HSE per dipendenti a tutti i livelli dell'organizzazione /liliUtilizzare metodi di formazione variati, come lezioni frontali, workshop, simulazioni e formazioni online /liliValutare l'efficacia dei programmi di formazione attraverso feedback dei partecipanti, test di apprendimento e osservazioni sul campo /liliApportare miglioramenti ai programmi di formazione basati sui risultati delle valutazioni /liliGarantire che tutti i programmi di formazione siano conformi alle normative locali,



nazionali e internazionali in materia di salute e sicurezza /liliMantenere e archiviare la documentazione relativa alla formazione e alle certificazioni dei dipendenti /liliCollaborare con il team HSE e altri dipartimenti per identificare le esigenze di formazione e sviluppare soluzioni personalizzate /liliOrganizzare eventi e attività per aumentare la consapevolezza sulla salute e sicurezza /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti /strong /pulliDiploma o Laurea in Sicurezza sul Lavoro, Ingegneria Ambientale, Scienze della Salute o discipline correlate /liliCostituirà un plus il conseguimento di attestati di formazione o specializzazioni professionali in materie HSE /liliEsperienza o attitudine nella progettazione e implementazione di programmi di formazione HSE /liliBuona conoscenza del Pacchetto office (Word, Power point, Excel) /liliBuona dimestichezza nell’utilizzo di SAP /liliCompletano il profilo: buone attitudini ai rapporti interpersonali, capacità organizzative, gestione dei tempi e delle priorità, efficienza operativa e miglioramento dei processi /li /ulpbr / /ppstrongCosa offriamo /strong /pulliTipologia contrattuale: CCNL Metalmeccanico, tempo indeterminato /liliIniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone /liliPercorsi formativi tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli /liliSistema integrato di welfare aziendale /liliCopertura sanitaria e previdenza complementare /li /ulpbr / /ppbr / /ppSede di lavoro: Provincia di Caserta (CE) /ppbr / /ppCrediamo nella diversità e nell’inclusione: la selezione è aperta a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine e orientamento /p

📌 Hse Training Analyst (Roma)
🏢 Laminazione Sottile Group
📍 Roma