OSMOSI S.p.A., filiale di Mestre, ricerca per azienda cliente operante nel settore servizi una figura da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.
ADDETTA DATA ENTRY
La risorsa selezionata si occuperà di:
- Inserimento e aggiornamento dati all'interno dei sistemi gestionali aziendali
- Verifica della correttezza e completezza delle informazioni registrate
- Gestione e archiviazione della documentazione commerciale e amministrativa
- Aggiornamento delle anagrafiche clienti e fornitori
- Supporto nella predisposizione di report, consuntivi e documentazione operativa
- Collaborazione con i diversi uffici aziendali per garantire l'accuratezza dei dati e il corretto flusso delle informazioni
Requisiti richiesti:
- Diploma di ragioneria o titolo di studio affine
- Esperienza minima di 2 anni in attività di data entry o ruoli amministrativi analoghi
- Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli
- Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione dei dati
- Buone competenze informatiche, in particolare nell'utilizzo del pacchetto Office e dei software gestionali
- Disponibilità immediata
Requisiti preferenziali:
- Esperienza nella gestione di database e archivi digitali
- Ottima conoscenza di Excel
- Capacità di gestione delle priorità e problem solving
Condizioni di lavoro:
- Sede di lavoro: Mestre
- Orario: Tempo pieno , dal lunedi al venerdi, con disponibilità a straordinari
- Contratto e inquadramento: livello 6 o 5 CCNL METALMECCANICA
#joinusmestre
La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
Settore: Studi professionali e di consulenza
Ruolo: Centralino/Segretariato/Servizi generali
RAL:
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
📌 ADDETTA DATA ENTRY (Mestre)
🏢 OSMOSI
📍 Mestre
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.