Eurointerim S.p.A. - Filiale di Malo (VI) ricerca per azienda cliente, operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'ufficio tecnico per potenziamento dell'organico.
IMPIEGATO/A JUNIOR PER ASSISTENZA SOFTWARE E COLLAUDO
La figura competente ricercata verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà di:
- Caricamento del programma su macchine standard e relativo collaudo
- Attività di assistenza post-vendita, in collaborazione con il reparto Service, con focus sugli aspetti software
- Supporto tecnico ai clienti italiani ed esteri, via telefono ed e-mail, utilizzando la lingua inglese
- Interfaccia costante con l'area tecnica per la gestione delle diverse esigenze operative
- Gestione e monitoraggio dei reclami dei clienti
Competenze ed esperienze richieste
I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono:
- Diploma o titolo di studio a indirizzo tecnico
- Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
- Breve esperienza pregressa in ruoli analoghi
- Ottima padronanza degli strumenti informatici
Completano il profilo: eccellenti capacità relazionali e di negoziazione,
spiccata proattività, attitudine al lavoro di squadra, forte orientamento al cliente e solida capacità di problem solving.
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Informatica/Tecnologia
Salario mensile: EUR 1200 - EUR 1600
Anni di esperienza: < 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Operaio
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.