Ruolo itinerante | Crescita nazionale | Leadership in sviluppo
In Kids&Us; crediamo che imparare l'inglese possa essere un'esperienza naturale, coinvolgente e memorabile.
Ogni giorno accompagniamo migliaia di bambini e famiglie in un percorso educativo di qualità, grazie a un metodo riconosciuto e a una rete di scuole in continua espansione.
Per sostenere un piano di crescita ambizioso –
30 nuove aperture ogni anno
– cerchiamo un/una
School Manager Itinerant
pronto/a a intraprendere un
percorso strutturato di crescita verso il ruolo di Area Manager
.
Un ruolo fuori dagli schemi
Se cerchi un lavoro "da scrivania", questo non fa per te.
Questo ruolo è pensato per chi vuole:
mettersi in gioco ogni giorno in contesti nuovi
viaggiare e lavorare su tutto il territorio nazionale
avere un impatto reale sulla crescita di un business
sviluppare rapidamente competenze manageriali
Lavorerai direttamente nelle nostre scuole, con trasferte che vanno
da 1 settimana fino a 2 mesi consecutivi
, diventando un vero punto di riferimento per ogni centro.
Un percorso di crescita concreto ****** mesi)
Entrerai in un
programma di sviluppo intensivo on the job
, progettato per portarti, passo dopo passo, a diventare
Area Manager
.
Durante questo percorso:
gestirai scuole diverse, con sfide e obiettivi specifici
imparerai a guidare un centro a 360°
svilupperai competenze commerciali, operative e di leadership
lavorerai a stretto contatto con il team Operations
Obiettivo finale: diventare Area Manager, con responsabilità su più centri e sul loro sviluppo strategico.
Cosa farai, concretamente
Durante le tue missioni:
sarai il/la
School Manager del centro assegnato
, con responsabilità operativa e commerciale
analizzerai risultati e KPI, individuando opportunità di crescita
lavorerai sull'
acquisizione nuovi clienti
e sull'aumento delle iscrizioni
proporrai e implementerai
strategie locali (eventi,



partnership, iniziative sul territorio)
collaborerai con il Marketing per campagne e attività locali
affiancherai e formerai i team, diventando un punto di riferimento
garantirai un'esperienza eccellente per studenti e famiglie
Chi stiamo cercando
Una persona che abbia energia, ambizione e voglia di crescere velocemente.
Esperienza in ambito commerciale, retail o education (Store Manager, Sales, School Manager...)
Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi
Ottime capacità comunicative e relazionali
Attitudine a lavorare in contesti dinamici e in continuo cambiamento
Interesse per il mondo education e per il lavoro con famiglie e bambini
Buona conoscenza di social media e strumenti digitali
Inglese livello B1/B2
Fondamentale:
disponibilità a trasferte frequenti e prolungate su tutto il territorio nazionale
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato (full time)
RAL €****** – €****** + bonus variabile
Percorso strutturato verso il ruolo di Area Manager
Trasferte completamente coperte + supporto alloggio
Ambiente giovane, dinamico e in forte crescita
Settimana lavorativa lunedì–sabato
Sconto dipendenti
Perché scegliere questo ruolo
Perché non è solo un lavoro.
È un percorso accelerato di crescita che ti permette di:
sviluppare competenze manageriali reali
avere un impatto concreto sul business
costruire una carriera nel mondo education
Se cerchi una sfida, responsabilità e crescita veloce, questo è il posto giusto.
Vuoi metterti in gioco?
Inviaci la tua candidatura.
Saremo felici di conoscere!
Kids&Us; sostiene la diversità e si impegna ad attrarre candidati qualificati che a loro volte abbracciano e apprezzano la diversità e l'inclusione.
Kids&Us; è un datore di lavoro che rispetta le pari occasione.
Non accettiamo discriminazioni o persecuzioni di nessun tipo.
Sosteniamo l'unicità in ognuno e incoraggiamo ogni individuo a essere sé stesso.
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📌 School Manager Itinerant - Napoli
🏢 Kids&Us
📍 Napoli