TALENT ACQUISITION & PEOPLE SPECIALIST Per supportare la crescita di Favero Electronics e rafforzare la nostra funzione HR, siamo alla ricerca di una figura che avrà un ruolo centrale nelle attività di ricerca e selezione del personale, contribuendo al tempo stesso ai processi di sviluppo organizzativo e di gestione delle persone che accompagnano la crescita aziendale. Cerchiamo una persona capace di costruire relazioni professionali solide con candidati, collaboratori e responsabili, rappresentando lazienda con credibilità durante il processo di selezione e contribuendo concretamente allo sviluppo dellorganizzazione e delle persone che ne fanno parte. IL TUO IMPATTO * Contribuire a individuare e inserire le persone che accompagneranno la crescita dellazienda. * Rafforzare la qualità dellesperienza dei collaboratori durante tutto il loro percorso in azienda. * Supportare lo sviluppo di processi HR * Favorire un clima organizzativo positivo attraverso iniziative di people care, engagement e comunicazione interna. * Diventare un punto di riferimento per responsabili e collaboratori nelle attività HR quotidiane. RESPONSABILITÀ PRINCIPALI * Gestire in autonomia i processi di selezione, dalla raccolta del fabbisogno fino alla chiusura della ricerca. * Pubblicare annunci e utilizzare i principali strumenti di recruiting e ricerca diretta. * Effettuare screening dei curricula e condurre colloqui HR. * Supportare i processi di onboarding e inserimento dei nuovi collaboratori. * Raccogliere feedback da collaboratori e responsabili. * Collaborare alle attività di people care ed engagement. * Supportare la comunicazione interna. * Aggiornare database, strumenti e documentazione HR. * Collaborare alle attività di employer branding ed eventi aziendali.



* Contribuire al miglioramento continuo dei processi e degli strumenti della funzione HR. IL PROFILO CHE CERCHIAMO * Laurea in discipline umanistiche, economiche, Psicologia del Lavoro o affini. * Almeno 8 anni di esperienza in ruoli HR Generalist, Talent Acquisition o People & Organization. * Esperienza nella gestione dellintero processo di recruiting. * Ottima conoscenza di LinkedIn Recruiter e dei principali strumenti digitali dedicati alla selezione. * Buona dimestichezza con Excel e con gli strumenti informatici. * Conoscenza dei principali KPI HR. * Precisione, organizzazione e capacità di gestire più attività contemporaneamente. * Empatia, ascolto e ottime capacità relazionali. * Proattività, riservatezza e orientamento al miglioramento continuo. DETTAGLI * Sede: Arcade (TV) * Contratto: Tempo indeterminato * CCNL: Metalmeccanica Industria * Orario: Full time * Welfare: Buoni pasto da € 6 * Trasferte: Non previste * RAL: € 35.000 - € 50.000 CHI SIAMO Siamo una realtà in forte crescita, attiva da oltre quarantanni nel settore tecnico-sportivo. Progettiamo, produciamo e commercializziamo articoli elettronici per lo sport, con una presenza in continua espansione nel mondo del ciclismo competente, dove siamo tra i leader di mercato nei misuratori di potenza. Scopri di più: https://cycling.favero.com/it/company In Favero Electronics crediamo che le persone rappresentino il motore della nostra crescita. Per questo cerchiamo professionisti capaci di coniugare competenza, attenzione alle persone e spirito di collaborazione. Lavoriamo con un approccio concreto, trasparente e orientato al miglioramento continuo, valorizzando precisione, responsabilità e capacità di costruire relazioni positive allinterno dellorganizzazione.

📌 Talent Acquisition People Specialist (Castello di Godego)
🏢 Favero Electronics
📍 Castello di Godego