Per una società nostra cliente, operante nel settore dell'automazione industriale, specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti automatici di assemblaggio, tra cui linee robotizzate e sistemi su misura per il mondo manifatturiero e automotive, siamo alla ricerca di un/una:
La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.
PROGETTISTA MECCANICO INDUSTRIALE SENIOR
La risorsa avrà il compito di:
Redigere il progetto meccanico delle macchine;
Collaborare con colleghi e responsabili operando la scelta tecnica adeguata in relazione ai dati tecnici di commessa, alle esigenze del cliente ed aziendali, disegnando nell'ambiente CAD 3D e 2D Creo Elements Direct/Modeling, e compilando le distinte materiale;
Acquisire informazioni commessa da Responsabile UTM e dal commerciale;
Interfaccia diretta con il cliente gestendo eventuali specifiche mancanti e richieste aggiuntive;
Studiare stazioni e sviluppo progetto;
Gestire progettisti di supporto (se presenti);
Condividere periodicamente avanzamento progetto con il cliente;
Gestire eventuali prove su componenti finalizzate alla corretta scelta tecnica;
Gestire "parte" di fornitori e ufficio acquisti meccanici;
Allineare progetto con altri reparti;
Assistere ai reparti produttivi durante le fasi di montaggio e avviamento dell'impianto.
Requisiti
Diploma o laurea in ingegneria meccanica;
Esperienza di almeno 10 anni preferibilmente nella progettazione di macchine automatiche;
Ottima conoscenza sulla robotica e delle linee di assemblaggio;
Conoscenza dei principali materiali industriali e dei processi produttivi;
Ottima conoscenza dei software CAD 3D e 2D Creo Elements Direct/Modeling;
Preferibile la conoscenza della lingua inglese.
Orario di lavoro: Tempo pieno, da lun a ven con orario **********************
Sede di lavoro: Gussago (BS)
Contratto a Tempo Indeterminato - CCNL Metalmeccanico.
Retribuzione
RAL indicativa: €****** - € ****** a seconda dell'esperienza
Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.
Diversità e inclusione
L'azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali. xrdbqlu
La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. ******.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.