Backend Developer@ HRM entrerà a far parte di un progetto in ambito bancario , all'interno di un team di sviluppo strutturato.
Il ruolo prevede attività di analisi, sviluppo e test sul layer backend Java , contribuendo alla realizzazione e all'evoluzione di servizi applicativi affidabili, sicuri e scalabili .
La figura lavorerà in un contesto Agile , collaborando con team tecnici e funzionali, occupandosi dello sviluppo di servizi backend e API a supporto di sistemi core banking e applicazioni mission?critical.
? Perks Benefits: Perché HRM?
Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia: ? 30 Giorni Off: Più tempo per te.
Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
? Training Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
? Health Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
? Referral Bonus: Conosci un talento?
Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
? Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
? Cosa porterai nel team Siamo alla ricerca di professionisti pronti a mettere a disposizione le proprie competenze ed esplorare nuovi contesti o progetti stimolanti , o desiderosi di approfondire diverse aree di responsabilità .
Se sei tu, sarai un tassello chiave per il nostro successo grazie a: Esperienza consolidata nello sviluppo backend in Java Utilizzo di Spring Framework,
in particolare Spring Boot Sviluppo di servizi e API RESTful Esperienza su architetture a microservizi Conoscenza di Spring Security e dei principi di sicurezza applicativa Esperienza nell'utilizzo di database relazionali (SQL, Oracle e/o PostgreSQL) Capacità di analisi, scrittura di codice strutturato e test delle funzionalità sviluppate Utilizzo di Git per il versionamento del codice Esperienza di lavoro in contesti Agile / Scrum Capacità di redigere e mantenere documentazione tecnica Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2) Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo.
Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come opportunità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità.
? Come ci conosceremo Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo: Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test da scuola , ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
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Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera!
? Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari occasione a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. ****** ).
I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE ******** ).
Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari.
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