Junior Business Analyst (Lazio)

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02 ago
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Crif
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Lazio

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pbr / /ppCRIF prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali a supporto di banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese, ricerca una figura di /ppbr / /ppstrongBusiness Analyst Junior /strong /ppIl candidato si unirà alla Business Line Global KYC and Anti-Fraud Finance Services Management and Delivery per il mercato B2B ed opererà in un contesto internazionale.
/ppbr / /ppstrongResponsabilità: /strong /pulliGestire il processo di analisi funzionale: raccolta dei requisiti e analisi di fattibilità, disegno funzionale e stesura della documentazione progettuale, SRS (Software Requirements Specification) nel rispetto degli standard CRIF per i progetti; br / /liliPianificare tempi e costi per attivare nuove implementazioni o customizzazioni; br / /liliPianificare, definire ed eseguire casi di test, stesura dei documenti relativi; br / /liliGestire l'evoluzione dell'offerta di servizi e la delivery dei progetti della business unit; br / /liliAnalizzare e progettare processi digitali utilizzando le tecnologie più avanzate; br / /liliFornire supporto funzionale all'assistenza clienti per l'analisi delle anomalie segnalate dai clienti; br / /liliRelazionarsi con le aree Sales, Business Development, Legal e Global Technology per la creazione di proposte vincenti per i clienti e la definizione dei requisiti di progetto, anche in fase di pre-vendita; br / /liliMaturare conoscenza sui processi business, soluzioni ed informazioni gestite all'interno dell'area; br / /liliSupportare il project manager nella conduzione del progetto e governance interna, ivi incluse attività di analisi preliminare e quotazione interventi, definizione, assegnazione e supervisione dei task.
/li /ulpstrongRequisiti Richiesti: /strong /pulliLaurea in Economia / Ingegneria o affini; br / /liliFluente italiano e inglese sia scritto che parlato; br / /liliAlmeno un anno di esperienza in ruolo analogo, in area prodotto nel settore Servizi, Bancario,



Sistemi informatici, Società finanziarie o di consulenza o società di System Integrator; br / /liliCapacità di analisi dei processi; br / /liliEsperienza nello sviluppo di piattaforme online, preferibilmente in modalità Agile con utilizzo di tool specifici come Jira; br / /liliConoscenza del linguaggio SQL e database relazionali; br / /liliConoscenza e utilizzo di tool per effettuare chiamate quali Json e/o Soap costituisce titolo preferenziale; br / /liliOttima conoscenza di Office Suite.
/li /ulpbr / /ppstrongSoft Skills e Attitudini /strong /pulliBuone capacità di sintesi, problem solving, capacità analitiche e progettuali; br / /liliForte spirito di squadra, capacità di relazionarsi efficacemente con i team interni ed esterni; br / /liliAttitudine all'innovazione e capacità di sviluppare e proporre soluzioni per il mercato BtoB; br / /liliPropensione all'apprendimento continuo.
/li /ulpbr / /ppstrongSede di lavoro: Bologna /strong, con possibilità di strongsmart working fino a 2 giorni a settimana /strong.
/ppbr / /ppIn CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo.
Ci impegniamo a promuovere pari possibilità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti.
Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso.
/ppbr / /ppCosa offriamo: /ppTipo di contratto tempo determinato 12 mesi.
/ppLa retribuzione prevista per questa posizione è prevista a partire da 25,500 eur lordi annui.
/ppL'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.
/ppLa definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
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