LE TUE SFIDE

- Programmazione, monitoraggio e integrazione delle modalità operative della manutenzione meccanica ed elettrica degli impianti di cogenerazione, nel rispetto dei contratti stipulati;
- Gestione della relazione con il cliente in merito ai servizi di manutenzione (ordinaria e straordinaria) e supporto alla risoluzione delle problematiche amministrativo/logistiche;
- Coordinamento e sviluppo dei tecnici nelle aree di riferimento;
- Supporto tecnico integrativo alla Control Room.

PERCHÉ SCEGLIEREMO TE

- Possiedi un Diploma Tecnico o Laurea in Ingegneria (Meccanica/Elettrica/Automazione);
- Hai maturato esperienza in ruoli tecnici legati al coordinamento delle attività di manutenzione, nell'assistenza di impianti industriali complessi, preferibilmente in ambito energetico;
- Hai conoscenze di meccanica, motoristica e di turbine;
- Conosci la lingua inglese;
- Hai manturato esperienza nel coordinamento di risorse;
- Conosci il PLC Siemens o altri sistemi di troubleshooting;
- Sei una persona orientata al problem-solving e all’efficienza;
- Dimostri un forte orientamento al cliente (interno ed esterno).

COSA OFFRIAMO

- Contesto valoriale e inclusivo: Un ambiente di lavoro fondato su valori chiari, trasparenza, rispetto e inclusione, che promuove collaborazione e dialogo aperto.
- Onboarding strutturato e affiancamento:



Percorso di induction dedicato e affiancamento a professionisti esperti per garantire un inserimento efficace e supportato.
- Sviluppo e crescita professionale: Piani di crescita strutturati, supportati da performance review annuali, feedback continui e opportunità di formazione in un contesto che valorizza il potenziale individuale e l’apprendimento continuo
- Job rotation e condivisione delle competenze: Possibilità nel tempo di sperimentare ruoli o progetti differenti, favorendo lo sviluppo di competenze trasversali, una visione ampia del business e percorsi professionali dinamici
- Contesto internazionale e mobilità: Una realtà internazionale con possibilità di collaborazione multiculturale e, per chi lo desidera, percorsi di mobilità internazionale nel tempo.
- Attenzione al benessere delle persone: Un’azienda che investe attivamente nel benessere dei dipendenti attraverso iniziative di Workplace Health Promotion, volte a promuovere equilibrio, salute e qualità della vita lavorativa.
- La posizione prevede l’inserimento con un contratto a tempo indeterminato del CCNL Metalmeccanico, Livello adeguato alla seniority e una fascia retributiva base lorda annua da 45.000 € a 60.000 € commisurata in funzione dell’esperienza, delle competenze e dell’effettiva idoneità al ruolo.

Benefit

- auto ad uso lavorativo

#J-18808-Ljbffr

📌 Service Area Manager - Treviso (Orzinuovi)
🏢 Gruppo Ab - Energy Sustainability
📍 Orzinuovi