Azienda logistica inserisce una risorsa nell59ufficio personale per attivit e0 legate a presenze, documentazione dipendenti e supporto organizzativo ai reparti operativi.
Cosa si richiede
Diploma di scuola secondaria di secondo grado
Buon utilizzo di Excel, posta elettronica e strumenti Office
Precisione nella gestione di dati, scadenze e documenti
Buone capacit e0 comunicative
Riservatezza nella gestione delle informazioni del personale
Attivit e0 di competenza
Rilevazione e controllo di presenze, ferie, permessi e assenze
Aggiornamento delle anagrafiche del personale e archiviazione documentale
Supporto nell 19organizzazione dei colloqui e nella convocazione dei candidati
Gestione delle comunicazioni tra ufficio HR, dipendenti e responsabili di reparto
Supporto alle procedure di inserimento del personale nei reparti logistici
Condizioni offerte
Contratto a tempo determinato di 12 mesi.
Orario tempo pieno, 40 ore settimanali, dal luned ec al venerd ec 9:00 ?
13:*******:00d 18:00.
Affiancamento operativo retribuito sulle procedure HR, sugli strumenti interni e sulla gestione documentale del personale.
Retribuzione a4 lordi mensili
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.