Evosolution Srl Agenzia per il Lavoro, seleziona per prestigioso cliente in ambito GDO degli:
Le risorse inserite si occuperanno di supportare lo Store Manager nella gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Le attività principali sono:
- Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite
- Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti
- Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine)
- Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP)
- Assistenza al cliente
- Sostituzione del Store manager in sua assenza.
- Inoltre, contribuiscono attivamente, per buona parte del turno di lavoro, all’operatività del negozio (cassa, rifornimento scaffali, doratura pane, ecc.).
REQUISITI:
- Diploma/Laurea
- Uno/Due anni di esperienza in gestione delle risorse umane nel settore della ristorazione, aree di servizio, retail o gdo
- Orario: turni di 8h nella fascia oraria 5-21 (no turni doppi) con due giorni di riposo; può capitare di fare un solo giorno di riposo e allora i turni saranno più brevi – Due domeniche al mese.
Contratto: Inserimento diretto in azienda con T. Determinato o Indeterminato. CCNL Commercio, RAL 29K
Luogo di lavoro: Val di Vezze
VICE RESPONSABILE DI NEGOZIO PER SUPERMERCATO
Evosolution Srl Agenzia per il Lavoro, seleziona per prestigioso cliente in ambito GDO degli:
Le risorse inserite si occuperanno di supportare lo Store Manager nella gestione commerciale ed economica del Punto Vendita.
Le attività principali sono:
- Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite
- Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti
- Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine)
- Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP)
- Assistenza al cliente
- Sostituzione del Store manager in sua assenza.
- Inoltre, contribuiscono attivamente, per buona parte del turno di lavoro, all’operatività del negozio (cassa, rifornimento scaffali, doratura pane, ecc.).
REQUISITI:
- Diploma/Laurea
- Uno/Due anni di esperienza in gestione delle risorse umane nel settore della ristorazione, aree di servizio, retail o gdo
- Orario: turni di 8h nella fascia oraria 5-21 (no turnazioni doppi) con due giorni di riposo; può capitare di fare un solo giorno di riposo e allora i turni saranno più brevi – Due domeniche al mese.
Contratto: Inserimento diretto in azienda con T. Determinato o Indeterminato. CCNL Commercio, RAL 29K
Luogo di lavoro: Val di Vezze
Orario di lavoro: Full time
Contratto di lavoro: Permanent
Esperienza: Nessuna
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa sulla privacy sul sito www.evosolution.it e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016.
📌 Store & People Lead – Retail Ops (Val di Vezze) - Evosolution Srl (Trentino-Alto Adige)
🏢 Evosolution
📍 Trentino-Alto Adige
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