Per azienda cliente, tra le realtà leader europee nella mobilità urbana, siamo alla ricerca di un/una Country Manager Italia che assuma la piena responsabilità delle operazioni sul mercato italiano, guidandone crescita, performance e compliance.

La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
Mission del ruolo

Assicurare la gestione end‑to‑end delle operazioni della flotta sul territorio italiano, garantendo crescita del business, efficienza operativa, redditività e piena conformità normativa, fungendo da punto di riferimento per HQ e stakeholder locali.

Responsabilità

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- Gestione operativa

- Supervisionare le operazioni quotidiane della flotta (veicoli e driver).

- Ottimizzare l’allocazione delle risorse per massimizzare l’utilizzo dei mezzi.

- Monitorare e analizzare i principali KPI (ricavo per veicolo, tasso di utilizzo, costi operativi, ecc.).

- Implementare processi e best practice per migliorare efficienza, qualità del servizio e riduzione degli incidenti.

- Leadership e people management

- Guidare e coordinare i team locali (operations, driver, amministrazione).

- Gestire direttamente 2 risorse chiave e coordinare indirettamente il team allargato.

- Sviluppare le competenze del team, favorendo crescita e responsabilizzazione.

- Definire obiettivi e valutare le performance.

- Sviluppo del business

- Definire e implementare la strategia di crescita sul mercato italiano.

- Individuare opportunità di espansione (nuove aree operative, ampliamento flotta, partnership).





- Gestire le relazioni con partner strategici (piattaforme, fornitori, stakeholder commerciali).

- Gestione economico‑finanziaria

- Controllo del budget e analisi della profittabilità.

- Monitoraggio dei costi principali (manutenzione, carburante, assicurazioni, personale).

- Reporting strutturato e costante verso il top management internazionale.

- Compliance legale e regolatoria

- Garantire la piena conformità alle normative italiane e locali (NCC, trasporti, lavoro).

- Gestire licenze, permessi e documentazione operativa.

- Monitorare aggiornamenti normativi e adattare tempestivamente i processi.

- Relazioni istituzionali e gestione criticità

- Rappresentare l’azienda verso autorità locali e partner strategici.

- Gestire situazioni critiche, incidenti rilevanti o escalation operative.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills):

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- Esperienza consolidata in ruoli di Operations Manager / Country Manager / General Manager, o similari preferibilmente nei settori mobility, transportation, fleet management, logistica o servizi operativi complessi.

- Forte orientamento ai numeri e alla performance.





- Comprovata esperienza nella gestione di team.

- Ottima conoscenza dei contesti regolatori italiani (preferibile settore trasporti/NCC).

- Italiano e inglese fluente

- Leadership, autonomia decisionale, capacità di gestire contesti dinamici e in crescita.

- Background business: esperienza pregressa nella gestione di P&L;, apertura di nuove sedi/basi, conoscenze economiche legate allo sviluppo del business.

- Esperienza nel settore: conoscenza pregressa delle licenze NCC o contatti nel settore.

- Abituato a contesti ad alto volume: esperienza in settori ad alte prestazioni, ad alta domanda e in fase di crescita e sviluppo.

Cosa offriamo

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- Ruolo chiave e altamente responsabilizzante in una realtà multinazionale in robusto crescita.

- Autonomia, visibilità e impatto diretto sulle performance del mercato italiano.

- CCNL Autonoleggio - Livello Quadro/Dirigente - RAL indicativa 80.000 – 100.000 €

Luogo di lavoro: Milano Sud

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xysqume L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

#J-18808-Ljbffr

📌 Country Head Italy - Mobility (NCC) (Turbigo)
🏢 LHH
📍 Turbigo