Descrizione del Lavoro A supporto dell'organico interno, la risorsa si occuperà di svolgere attività commerciale, ricerca di nuovi clienti e servizi b2b, utilizzando strumenti digitali;

Principali responsabilità Sviluppare nuove opportunità commerciali attraverso attività di scouting, ricerca e acquisizione di nuovi clienti nelle regioni Lombardia ed Emilia-Romagna , con particolare attenzione alle aziende che necessitano di servizi di handling, movimentazione merci e logistica integrata. Pianificare e svolgere visite commerciali presso clienti prospect, presentando i servizi aziendali, analizzando le esigenze operative e individuando le soluzioni più idonee per la gestione delle attività di handling e logistica. Costruire e mantenere relazioni commerciali solide e durature con i principali interlocutori aziendali, gestendo l'intero processo di vendita: dal primo contatto alla negoziazione, fino alla chiusura del contratto.

Monitorare costantemente il mercato di riferimento nelle aree di competenza, individuando nuove occasione di business, nuovi segmenti di clientela e potenziali partnership commerciali. Analizzare l'evoluzione del settore, le strategie della concorrenza e i trend di mercato, fornendo alla Direzione Commerciale informazioni utili per definire le politiche di sviluppo e posizionamento dell'azienda.



Collaborare con la Direzione e con il team operativo nella predisposizione di offerte commerciali personalizzate, assicurando la fattibilità tecnica ed economica delle soluzioni proposte.

Raggiungere gli obiettivi di sviluppo commerciale, fatturato e marginalità assegnati, contribuendo alla crescita dell'azienda nelle regioni di competenza.

Qualifiche

- Ottime doti relazionali e comunicative;
- Affidabilità, precisione, capacità di lavorare in team;
- Orientamento agli obiettivi.

Requisiti

Esperienza pregressa nella mansione

Esperienza maturata presso il settore della logistica

Luogo di lavoro: Milano Sud (Fermata M3 Porto di Mare)

Orario di lavoro: da lunedì a venerdì full time dalle 9:00 alle 18:00.

Si offre: contratto a tempo determinato o indeterminato a seconda dell'esperienza pregressa.

Ral: da commisurare in base all'esperienza 38.000 - 46.000

L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati, nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e(cliccare sul bottone "Candidati ora").ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13 GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali""

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