Humangest S.p.A. Humangest S.p.A., filiale di Pordenone, ricerca per azienda cliente specializzata nella produzione di cablaggi e quadri elettrici per il settore industriale, un/una Impiegato Tecnico Junior da inserire all'interno dell'ufficio tecnico. La risorsa fornirà supporto alle attività di industrializzazione, documentazione tecnica e gestione commesse, collaborando con i diversi reparti aziendali. Attività principali - Lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico ed elettrico.

- Utilizzo di CAD 2D per piccole modifiche e messe in tavola.
- Preparazione e aggiornamento di distinte base, cicli di lavoro e documentazione tecnica.
- Supporto alla gestione delle commesse e alla comunicazione tecnica con produzione e qualità.
- Utilizzo avanzato degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel.

Requisiti richiesti - Diploma tecnico, preferibilmente perito meccanico, elettrico, elettronico o titolo affine.

- Conoscenza della terminologia tecnica.
- Capacità di lettura del disegno tecnico.
- Conoscenza di un software CAD 2D.
- Buona padronanza di Excel, Word e Outlook.

Requisiti preferenziali - Esperienza, anche breve, in ufficio tecnico o in aziende manifatturiere.

- Conoscenza base di sistemi ERP/MRP.
- Familiarità con la logica dei cablaggi elettrici.
- Conoscenza del software SPAC/Cabling, considerata un forte plus.




- Interesse per logiche Lean e miglioramento continuo.

Inquadramento e retribuzione - CCNL applicato: Metalmeccanica Industria.

- Livello di inserimento: D1.
- Retribuzione lorda mensile indicativa: da 1.700 a 2.000 euro lordi al mese

Cosa offriamo - Inserimento in un'azienda solida e in crescita.

- Affiancamento e formazione interna.
- Ambiente orientato al miglioramento continuo
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'ufficio tecnico.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari possibilità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy

I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. #nordest Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Costruzioni/Mestieri RAL: Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

📌 Impiegato/a tecnico junior (Pordenone)
🏢 Humangest S. P. A.
📍 Pordenone