Hopportunities è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di figure qualificate appartenenti alle categorie protette trasversali a qualsiasi profilo e settore merceologico. Per una prestigiosa realtà del settore elettromeccanico, siamo alla ricerca di una figura da inserire all'interno dell'ufficio logistico per la gestione del servizio clienti e della pianificazione delle spedizioni. La risorsa si occuperà dell'interfaccia con i clienti e del monitoraggio amministrativo e operativo dei flussi di trasporto.
ANNUNCIO RISERVATO A PERSONALE ASSUMIBILE IN CATEGORIA PROTETTA PER INVALIDITA' CIVILE O DEL LAVORO. L'azienda offre un'assunzione diretta in una realtà solida e in forte crescita. Il contesto è strutturato e tecnologicamente avanzato.
L'inserimento è previsto presso la sede di Carrè (VI) con orario Part-time o Full-time a seconda della disponibilità del candidato, offrendo un'eccellente flessibilità.
Annual Salary: 28000€ - 34000€
esperienza2 anni Requisiti richiesti: -
Possibilità di essere assunti in ottemperanza della Legge 68/99 per invalidità civile o del lavoro - categorie protette. -
Diploma di scuola superiore o Laurea. -
Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di Customer Service, Back Office Commerciale o Logistica/Spedizioni. -
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, in particolare Excel). -
Precisione, spiccate doti organizzative e attitudine al problem solving. -
La conoscenza, anche base/discreta, della lingua inglese sarà considerata un plus per la gestione dei trasporti esteri. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 34000 annuale Settore: Altro Ruolo: Amministrazione/Paghe RAL:
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.