## CYS_SOC Analyst_GCCApplylocations: IT

Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.
- Roma
- Via Laurentinatime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R0024018
**Job Description:
**Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.

Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.All’interno dell’Area di Business
**Cyber & Security Solutions
**, stiamo ricercando un/a
**SOC Analyst
** per la nostra sede di Roma Laurentina.

La risorsa opererà in presidio, presso la sede Cliente (Roma Sud).La persona che individueremo si occuperà di:
* Conduzione operativa di sistemi di rete e sicurezza (SIEM, XDR);
* Coordinamento con il resto del team per la gestione dell’infrastruttura informatica;
* Attività di Monitoraggio e Troubleshooting.
**Titolo di studio:
**Diploma/Laurea.
**Seniority:
**Expert, 3 anni di esperienza nel ruolo (preferibilmente in ambiente Control Room / Aree IT).
**Conoscenze e competenze tecniche ed informatiche:
*** Conoscenza dei principali protocolli di rete (TCP/IP, UDP, HTTP/HTTPS, SSL/TLS, IPSec, DNS, Kerberos, ecc.);




* Conoscenza e capacità di configurazione/gestione apparati di sicurezza (Sentinel SIEM, Defender XDR);
* Gestione e conoscenza approfondita di Qradar (es.

tuning offense, gestione regole di correlazione, gestione delle log sources, onboarding sorgenti);
* Conoscenza e capacità di analisi eventi di sicurezza e gestione incidenti L2;
* Competenze su aspetti di monitoring, troubleshooting, detection improvement (correlation rules, ecc.);
* Capacità d'uso di programmi (Word, MS Visio, PowerPoint) per redazione di documentazione (ove richiesto).
**Competenze comportamentali:
*** Capacità di operare autonomamente;
* Ottime capacità di lavorare in Team;
* Ottime capacità relazionali.
**Conoscenze linguistiche:
**Conoscenza della lingua inglese almeno di livello B1.
**Altro:
**Gradite certificazioni di ambito quali: CompTIA Sec+, CEH, CIH.
**Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze
**, cura del
**benessere
** e della
**sicurezza delle persone
** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro
**inclusivo e stimolante,
** promuovendo attivamente i principi di
**inclusione, equità e valorizzazione delle diversità
**.Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
* Modalità di lavoro: In sede;
* Categoria contrattuale: Impiegato;




* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
* Tredicesima mensilità;
* Premialità legata ai risultati di Business;
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
* Mensa aziendale;
* Possibilità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
**L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
****Aspettiamo la tua candidatura
**: inviaci il tuo CV entro
**tre settimane
** dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
**Come funziona il processo di selezione?
** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. xysqume

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
**Seniority:
**Expert
**Primary Location:
**IT
- Roma
- Via Laurentina
**Contract Type:
**Permanent
**Total Base Pay Range:
**34K
- 47K
**Hybrid Working:
**Hybrid
#J-18808-Ljbffr

📌 CYS_SOC Analyst_GCC (Roma)
🏢 Leonardo Worldwide
📍 Roma