Cerchiamo un/una Supporto Risorse Umane junior che si occuperà di gestire attività amministrative legate al personale all'interno di un ufficio di brokeraggio assicurativo B2B. Lavorerai a fianco del team HR e dei consulenti gestionali per assicurare l'aggiornamento delle pratiche del personale e la corretta registrazione delle informazioni sul gestionale.
Requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore
- aperto anche a chi è alla prima esperienza
- buona dimestichezza con pacchetto Office (Excel base) e voglia di imparare software gestionali
- precisione, riservatezza e attitudine al lavoro di squadra
Mansioni:
- inserimento e aggiornamento anagrafiche dipendenti nel gestionale aziendale e archiviazione documentale
- gestione prima nota presenze:
raccolta giustificativi, controllo assenze e ferie
- predisposizione documentazione per assunzioni e cessazioni e supporto nella preparazione di comunicazioni interne
- supporto alla pubblicazione annunci e organizzazione dei colloqui conoscitivi
Offerta e benefit:
- tempo pieno full-time
- inquadramento secondo CCNL del settore con retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
- buoni pasto
- formazione continua e affiancamento iniziale
- flessibilità oraria
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.